海曙街道公开招工作正在有序开展,此次招聘面向社会公开选拔优秀人才,旨在充实基层工作力量,提升街道服务管理水平,根据最新发布的招聘公告,本次招聘涉及多个岗位,涵盖综合管理、社区服务、专业技术等领域,招聘条件明确,流程规范,为有志于投身基层事业的职者提供了良好的职业发展机会。

招聘公告显示,海曙街道本次计划招聘工作人员共计XX名,具体岗位包括综合管理岗XX名、社区服务岗XX名、社会工作岗XX名、文秘岗XX名等,不同岗位的职责要求各有侧重,综合管理岗主要负责街道日常行政事务协调、政策宣传落实等工作,要求应聘者具备较强的组织协调能力和文字综合能力;社区服务岗侧重于基层群众服务,包括社区活动组织、民生事务办理等,需具备良好的沟通能力和群众工作经验;社会工作岗则要求持有相关职业资格证书,熟悉社会工作专业知识,能够独立开展个案、小组及社区工作;文秘岗主要负责公文写作、信息报送等工作,对应聘者的文字功底和办公软件操作能力有较高要求。
在招聘条件方面,应聘者需具备中华人民共和国国籍,拥护党的领导,遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德,年龄要求一般在18至35周岁之间,部分岗位对具有相关工作经验或中级以上专业技术职称的人员可适当放宽年龄限制,学历要求普遍为大专及以上学历,其中综合管理岗、文秘岗等岗位要求全日制本科及以上学历,且专业对口;社区服务岗、社会工作岗等岗位可放宽至大专学历,但优先持有社会工作师、心理咨询师等相关资格证书者,应聘者需具备正常履行岗位职责所需的身体条件,能够适应基层工作强度,部分岗位因工作需要需具备一定的计算机操作能力或外语水平。
招聘流程严格按照公开、公平、公正的原则进行,主要分为报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节,报名方式采用线上报名与现场报名相结合的方式,线上报名需通过海曙区政府官网或指定招聘平台提交个人信息及相关材料,现场报名则需前往海曙街道办事处党政办提交纸质材料,报名时间从X月X日开始至X月X日截止,逾期不再受理,资格审查贯穿招聘全过程,应聘者需确保所提供材料真实有效,如有弄虚作假,一经查实将取消应聘资格。主要包括公共基础知识、行政职业能力测试、写作及岗位相关专业知识等,满分100分,根据笔试成绩从高到低按一定比例确定面试人选,面试形式采用结构化面试,主要考察应聘者的语言表达、逻辑思维、应急应变及岗位匹配度等能力,面试成绩占总成绩的40%,笔试和面试结束后,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算总成绩,根据总成绩排名确定体检和考察对象,体检标准参照公务员录用标准执行,考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。
此次招聘的薪酬待遇按照海曙街道编外人员薪酬标准执行,包含基本工资、绩效工资、五险一金及各类补贴,试用期一般为2个月,试用期满考核合格后正式聘用,街道将为聘用人员提供良好的职业发展空间和培训机会,鼓励员工提升业务能力和综合素质,工作地点位于海曙街道辖区内,工作时间为周一至周五,法定节假日正常休息,享受国家规定的带薪年假等福利。

为确保招聘工作的透明度和公正性,海曙街道设立了监督电话,接受社会各界监督,应聘者在报名期间如有疑问,可通过咨询电话或现场咨询的方式了解详细信息,街道提醒广大应聘者,请密切关注官方发布的招聘公告,及时获取最新动态,避免错过重要时间节点,建议应聘者提前做好充分准备,认真复习相关考试内容,熟悉岗位要求,提高应聘成功率。
此次公开招聘是海曙街道加强基层队伍建设的重要举措,通过选拔优秀人才,进一步优化人员结构,提升街道公共服务水平,为推动辖区经济社会高质量发展提供有力保障,街道将以高度的责任感和使命感,严格按照招聘程序,确保选拔出政治素质过硬、业务能力突出、群众认可度高的优秀人才,为建设和谐宜居的海曙街道贡献力量。
相关问答FAQs:
问:非本地户籍人员是否可以应聘海曙街道此次招聘岗位?答:根据招聘公告,本次招聘不限户籍,只要符合岗位所要求的学历、年龄、专业及其他条件,非本地户籍人员均可报名应聘,但需确保报名时提供的个人信息及相关材料真实有效,并能够按要求按时参加后续各环节考试。

问:持有社会工作师证书的考生在应聘社区服务岗或社会工作岗时是否有加分政策?答:本次招聘未明确设置加分政策,但持有社会工作师、心理咨询师等相关资格证书的考生在资格审查和面试环节将具有明显优势,街道在选拔过程中将优先考虑具备相关专业资质和丰富工作经验的人员,具体以面试成绩和总成绩排名为准,建议有相关证书的考生在报名时一并提供证书原件及复印件,以便资格审查时综合评估。

