不会游泳的人，换再多的游泳池都没有用。
2004年，稻盛和夫出席了一场新书签售会。
在互动环节中，一位读者向他提问：对于一个人在事业上取得成功，最为重要的因素究竟是什么？
稻盛和夫笑了笑说：成事的要素有很多，但不可或缺的只有心态。
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世上所有工作，到最后拼的都是心态。
01
砖块心态
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“我要是高楼中的砖就好了，可以看到更辽阔的风景。”
终于有一天，它被建筑工人捡到工地砌进高楼。
虽然它实现了自己的理想，却一点也感受不到快乐。
因为它要承受来自四面八方砖块的压力。
这个时候，它已经没有机会再回到草坪。
它所能做到的，仅仅是调整心态，去适应周围的环境，承受住压力，从而成为那座高楼中不可或缺的一分子。
众多职场人士在面临些许工作压力或是遭受上级的批评后，他们最初的念头往往是选择辞职。
然而，若我们深入思考，在这个世界上，难道真的存在既不劳苦、无压力，又能获得高收入且工作稳定的工作岗位吗？
在众多公司的招聘公告中，通常都会明确提出：应聘者需具备一定的心理抗压能力。
成年人的世界，最不受欢迎的就是玻璃心。
作家张涔汐曾经和一家公司合作项目时，对接人是合作方的小A。
项目一开始进展并不顺利，出现了很多纰漏。
有一天，小A突然给张涔汐发微信说，自己离职了。
张涔汐打电话给小A的主管核实情况，对方听了一个劲直叹气。
小A加入公司后，领导对她寄予了很高的期望，有意栽培她。
项目一旦出现瑕疵，对她进行了几次较为严厉的指正，目的在于促使她迅速提升能力。
没想到她玻璃心，受不住委屈离职了。
张涔汐在弄清事件的始末后评论道：即便是拥有再多游泳池，对于不会游泳的人来说，也是徒劳无功。
工作本质上是一场修炼，即便你转换了工作场所，更换了周围同事，也不会因此而变得轻松、容易或不再感到辛酸。
360创始人周鸿祎告诫年轻人：
让心灵变得更为坚韧，以便能够抵御各种磨难，摒弃虚荣的外表，对于一切不愉快之事不再耿耿于怀。
难开的船是顶风船，难走的路是上坡路。
在磨练中，把玻璃心打磨成坚不可摧的钻石心。
02
蒲公英心态
迪士尼拍摄过一个短片，叫《Weeds（杂草）》。
路边有两片草地，中间隔着一条水泥路。
草地上一片荒凉，缺乏水源，地面干燥无植被；而另一片草地上，洒水器持续喷洒着水，使得那里充满了生机与活力。
没有水源的草地上的草，在怨天尤人中一天天枯萎下去。
一株蒲公英却决定改变自己的命运。
它没有任何抱怨，奔向了水泥路对面的那片绿草地。
最终，它顺利地来到了那片洒满清泉的翠绿草地，将种子均匀地播撒在地，从而使得生命得以传承延续。
作家张德芬说，抱怨，是最消耗能量的无益举动。
面对职场中的种种不顺，有些人选择抱怨，然而另一些人却在日复一日的磨砺中实现了自身的转变。
撒贝宁初入央视，因经验尚浅，主持的节目显得较为刻板与严肃，导致收视率不尽如人意。
久而久之，台里选主持人都会自动跳过他。
撒贝宁毫无怨言，即便没有主持任务，他也会选择在演播室内观摩他人录制节目，细心学习。
领导安排给他写文案的零碎工作，他也绝不敷衍。
为了节目更有说服力，他甚至还跑去当卧底。
慢慢地，他的能力得到了很大的提升，台风也越来越稳。
稻盛和夫曾说过：
即便你抱怨声连连、心中满是委屈，最关键的是首先要把手头的工作妥善完成，这样的心态才符合一个成熟人的标准。
没有谁的工作总是一帆风顺。
把抱怨的情绪，转化成向上成长的动力，才是一个人最大的成熟。
03
唧唧心态
《谁动了我的奶酪》这部作品中，存在两位名叫哼哼和唧唧的小矮人，他们居住在一个错综复杂的迷宫之中。
他们每天只做一件事，就是寻找奶酪。
这天，他们意外发现了奶酪C站——一个堆满各种奶酪的地方。
可是好景不长，忽然有一天，奶酪全部消失了。
唧唧首先想到了自救，他不愿束手就擒，决定重返迷宫继续寻觅奶酪。
哼哼质问唧唧：“如果找不到怎么办？如果遇到危险怎么办？”
唧唧对自己说，尽管跨出这一步未必能找到奶酪，但若不采取行动，那肯定就绝无可能找到。
于是，他拖着虚弱的身躯，走进迷宫。
终于，在另一条道路的终端，唧唧找到了奶酪N站，而哼哼仍旧滞留在C站，静静地等待着死亡的降临。
工作中的我们，很多时候其实都是哼哼心态：
一项任务还没开始执行，就被自己预想出来的困难劝退了；
面前出现了一个绝佳的机遇，心中忧虑自己可能失误而遭受领导的责备，最终只得将这个机会拱手相让给了他人。
真正拖垮你的，不是工作，而是精神内耗。
自媒体作家@逆袭丁姐在其著作《跑赢，成功不止一种定义》中，讲述了一个故事。
丁姐聘请了一位女编导，这位女编导不仅薪资待遇优厚，而且她具备出色的专业能力，对网络潮流有着敏锐的感知，创意丰富，并且审美鉴赏力极高。
但她的脚本设计能力稍弱一些。
所以，丁姐又额外招了一名脚本编剧，辅助她的工作。
自从这个人招进来以后，女编导就开始胡思乱想。
老板是不是觉得她能力不足，要辞退她？
她日复一日地与情绪进行着抗争，这使得她的面容显得愈发疲惫，而且她的作品质量也随之出现了明显的下降趋势。
丁姐特地前来找她，向她保证，她的工作表现令她十分满意，此次招聘并无其他目的。
可女编导心里还是经常为此事内耗，一个月后便选择了辞职。
日本作家松浦弥太郎曾言，那些常常陷入不安与焦虑的人，往往容易对未来过度担忧。
世间最大的损失，莫过于对尚未降临之事过度忧虑，以及对心中臆想的结果感到不安。
放下无谓的纠结，停止过度的思虑。
停止内耗，才是工作最好的解药。
04
肺鱼心态
在大自然中，鱼通常是离不开水的。
非洲存在一种奇异肺鱼，这种鱼类不仅能通过鳃进行呼吸，还拥有类似肺部的呼吸能力。
旱季一到，肺鱼便潜入干涸的泥土深处，蛰伏其中；而雨季降临之际，它便迅速从沉睡中苏醒，重获生机。
在长达半年的旱季里，肺鱼能够离开水存活下来。
也正因如此，肺鱼被称作“不死之鱼”。
实际上，早在4亿年前，肺鱼也和其他鱼类一样只用鳃呼吸。
为了与自然界进行斗争，肺鱼历经了长达4亿年的演变过程，最终成功演化出了能够呼吸空气的鱼类肺脏。
美国企业家瑞·达利欧在《原则》一书中写道：
生存之道，唯有进化或走向消亡。进化，堪称宇宙间最为强大的驱动力，它是永恒不变的真理，引领着世间万物不断前行。
踏入职场初期，大家的能力水平大致相当，而那些最终能够走得更远的人，往往具备非凡的自我提升能力。
著名培训师宫迅伟十几年前招聘过两个年轻采购员，小Y和小Z。
小Y在职场磨砺了三年时光，成功购入了两套房产，还添置了一辆性能优越的车辆，此后便选择了安逸的生活。
每天下班后，他不是开车到处闲逛，就是参加各种饭局。
而此时的小Z，每天不仅踏实工作，还坚持学习。
其他同事都下班了，他加班改进报表算法，核算成本。
察觉到采购业务向线上化和规范化方向发展是行业未来的主流走向，他积极报名参加了MBA课程，旨在增强自身的专业技能。
随后，公司推行了现代化的改革措施，小Y在遭遇线上采购系统时显得有些不知所措，而小Z则操作自如，游刃有余。
小Z如今已成功晋升为采购总监的职位，而小Y却面临着失业的困境，在家中苦寻一份体面的工作却始终无果。
媒体人何加盐指出，持续进步与否，成为了区分个体间差距的关键因素。
工作中停止成长进化的人，不论在哪里，注定只有被淘汰的命运。
持续培养学习的技能，不断更新和提升个人的知识体系与能力水平，方能延伸职业发展的广度和深度。
看过一个很有趣的比喻：
工作中的人，如同一辆在路上飞驰的汽车。
若大部分能量——高达八成——被情绪消耗，仅有两成用于推动前行，那么前进的速度必然受限。
当你的能量100%转化成动能，自然远远甩开其他的车。
从今天起，调整自己的心态，把更多能量投入到工作中来。
历经漫长的夜晚、攀越险峻的山坡，尽管途中充满坎坷，你最终将变得无比坚强。
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