绍兴市统计局公开招聘，何时报名？

绍兴市统计局公开招聘工作已启动，此次招聘旨在吸纳优秀人才，提升统计队伍专业素养，服务地方经济社会发展，根据官方发布的招聘公告，本次招聘面向社会公开招录编制内工作人员，涉及多个专业岗位,具体要求及流程如下。

招聘范围与对象本次招聘面向符合条件的社会人员及应届毕业生，社会人员需具有绍兴市户籍或绍兴生源，或配偶为绍兴户籍，部分岗位对户籍要求有所放宽；应届毕业生指2023年毕业且未落实工作单位的毕业生，以及2022年毕业且未落实工作单位的毕业生（须提供社保缴纳记录等证明），年龄要求一般在35周岁以下（1988年X月X日后出生）,部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁。

招聘岗位及条件本次计划招聘工作人员X名，具体岗位包括：综合管理岗、统计分析岗、数据处理岗、统计执法监督岗等，各岗位专业要求涵盖统计学、经济学、数学、计算机科学与技术、法学等相关领域，统计分析岗要求具备较强的数据分析能力和文字功底，需掌握SPSS、Stata等统计软件；数据处理岗要求熟悉数据库管理及编程语言，如Python、SQL等；统计执法监督岗需持有法律职业资格证书或相关执法工作经验。

应聘人员基本条件包括：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有符合岗位要求的文化程度和专业能力；法律、法规规定的其他条件，因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象等人员不得报考。

报名方式及时间报名采用网络方式进行，报名时间为XXXX年X月X日9:00至X月X日17:00，应聘人员需登录绍兴市人力资源和社会保障局官网“事业单位招聘”专栏，进入绍兴市统计局公开招聘报名系统，按要求如实填写《绍兴市统计局公开招聘报名表》，并上传本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、工作经历证明、户籍证明等材料的扫描件，应届毕业生需提供就业推荐表或学校出具的学历证明，每人限报一个岗位,多报无效。

资格审查及考试资格审查分为初审和复审，初审由招聘单位通过网络报名系统进行，初审结果将在报名结束后3个工作日内通过短信或邮件方式告知应聘人员，复审在面试前进行，应聘人员需携带报名材料原件及复印件到指定地点进行现场资格确认，通过资格复审的人员，领取《面试通知书》。

考试分为笔试和面试，笔试内容为《综合基础知识》和《专业知识》两科，满分均为100分。《综合基础知识》主要包括政治、法律、经济、管理、科技、人文等常识；《专业知识》根据岗位不同分为统计学、计算机应用、统计执法等相关内容，笔试时间为X月X日，具体地点以《准考证》为准，根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定面试对象，不足1:3的按实际人数进入面试，面试采用结构化面试方式，主要考察应聘人员的专业能力、综合素质、岗位匹配度等，满分100分，总成绩按笔试成绩40%、面试成绩60%计算。

体检与考察面试结束后，根据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检对象，体检参照公务员录用标准执行，费用由应聘人员自理，体检合格者进入考察环节，考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习工作情况及是否需要回避等，体检或考察不合格的,在相应岗位面试合格人员中按总成绩依次递补。

公示与聘用考察合格人员确定为拟聘对象，在绍兴市人力资源和社会保障局官网公示7个工作日，公示期满后，没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续，签订聘用合同，并实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的,取消聘用资格。

相关待遇聘用人员列入事业编制，享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇，招聘单位将提供良好的职业发展平台和培训机会，符合条件的人员可申报职称评定、职务晋升等。

注意事项应聘人员须在报名时提供真实材料，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格，本次考试不指定复习用书，不举办也不委托任何机构举办培训班，招聘过程中如有疑问，可拨打咨询电话：0575-XXXXXXXX，监督电话：0575-XXXXXXXX。

相关问答FAQs：