根据最新公开信息,嵊州市公安局公开招聘警务辅助人员工作已启动，本次招聘旨在加强公安队伍建设，提升警务辅助力量水平，招聘公告显示，本次计划招聘多名警务辅助人员，主要从事协助民警开展执法执勤、行政管理、技术服务等工作，招聘对象为嵊州市户籍或生源，且符合基本条件和岗位具体要求的人员。
基本条件包括：拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正，热爱公安事业，具有较强的事业心和责任感；年龄一般为18至35周岁（部分岗位可适当放宽）；具有大专及以上学历（退役军人或特殊技能人才可适当放宽学历要求）；身体健康，具备履行岗位职责所需的身体条件；无违法犯罪记录，未被列为失信联合惩戒对象；具备招聘岗位所需的其他资格条件。
招聘岗位及具体要求方面,本次招聘涉及多个岗位类别，包括文职辅警、勤务辅警等，文职辅警岗位主要从事办公室综合事务、信息录入、档案管理、技术支持等工作，要求具备一定的文字能力、计算机操作技能或专业知识，如熟悉办公软件、掌握图像处理技术等，勤务辅警岗位主要从事街面巡逻、卡点值守、协助处置突发事件、窗口服务等工作，要求身体素质良好，具备较强的应急反应能力和沟通协调能力，部分特殊岗位如网络安全协管、法医助理等，要求具备相关专业资质或工作经验，如计算机相关专业证书、医学背景等。
报名方式采用线上报名与现场确认相结合的方式,报名人员需登录指定报名平台（如嵊州市人民政府官网或嵊州市公安局官方微信公众号），如实填写《报名登记》，并上传身份证、户口本、学历学位证书、退伍证（如有）、专业技能证书等相关材料的扫描件或照片，报名时间为自公告发布之日起至截止日期，具体时间以公告为准，报名结束后，将对报考人员的资格条件进行初步审查，审查合格者进入下一环节。
考试环节包括笔试和面试,笔试内容主要包括公共基础知识、法律基础知识、行政职业能力测试以及公安相关业务知识等，满分为100分，根据笔试成绩从高到低的顺序，按岗位招聘计划数的1:3比例确定面试对象，面试主要考察语言表达、逻辑思维、应变能力及岗位匹配度等，满分为100分，总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算，考试结束后，根据总成绩排名确定体检和考察对象。
体检和考察标准参照公务员录用有关规定执行,体检项目包括常规体检和体能测评（针对勤务辅警岗位），体检费用由考生自理，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面，体检或考察不合格的，按总成绩排名依次递补。
聘用及待遇方面,拟聘用人员名单将在指定平台进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，由嵊州市公安局组织统一培训，培训合格后签订劳动合同，首次合同期限一般为2年，试用期2个月，薪酬待遇按照嵊州市警务辅助人员薪酬标准执行，包括基本工资、绩效工资、社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及住房公积金等，单位提供工作餐、统一服装，并定期组织业务培训和体检。
包括：报名人员需确保所提供信息真实准确，凡弄虚作假者，一经查实取消聘用资格；本次招聘不收取任何费用，不委托任何培训机构开展考前辅导，请考生提高警惕，谨防上当；招聘过程中，如有调整事项将在官方平台及时公布，请考生密切关注。
相关问答FAQs：
问：非嵊州市户籍但为嵊州市生源的人员是否符合报考条件？
答：根据招聘公告，非嵊州市户籍但为嵊州市生源（指原为嵊州市户籍，通过升学将户口迁至学校集体户的人员）的人员，符合户籍条件要求，可报考本次招聘岗位，但需在报名时提供户口本原件及复印件，或原嵊州市户籍证明材料。
问：退役军人报考辅警岗位是否有学历或年龄上的优惠政策？
答：退役军人报考辅警岗位可享受一定优惠政策，年龄一般可放宽至40周岁，学历要求可放宽至高中（中专）及以上学历，在笔试环节中，退役军人可根据服役年限享受笔试成绩加分（具体加分标准以公告为准），需提供退伍证等相关证明材料。
