洛阳市老城区公开招聘工作近期已正式启动,本次招聘旨在为该区事业单位及部分政府购买服务岗位补充优秀人才,优化人员结构,提升公共服务能力,根据洛阳市老城区人力资源和社会保障局发布的官方公告,招聘涉及多个领域和岗位类别,报考人员需满足相应条件并通过严格选拔程序,以下为本次招聘的详细信,涵盖招聘对象、岗位设置、报名方式、考试内容及注意事项等关键环节,为有意向的求职者提供全面参考。

本次招聘对象主要为普通高等院校应届毕业生及符合岗位要求的社会在职、非在职人员,应届毕业生需在2024年7月31日前取得相应学历、学位证书;社会人员须具有国家承认的学历且符合岗位所需的专业、年龄等条件,年龄要求方面,大部分岗位应聘者不超过35周岁,部分专业技术岗位或管理岗位可适当放宽至40周岁,具体以岗位表为准,报考人员还需具备良好的政治素质和道德品行,具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质,无违法违纪记录,且具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
招聘单位包括老城区所属事业单位、街道办及部分区直部门下属机构,岗位类型涵盖综合管理类、专业技术类和工勤技能类,综合管理类岗位主要从事文秘、行政管理、政策研究等工作,要求报考者具备较强的文字综合能力、组织协调能力和沟通表达能力,专业通常限制在汉语言文学、行政管理、公共事业管理等相关领域;专业技术类岗位包括教育、医疗、工程、财会等方向,如教师岗位要求具有相应学段的教师资格证和教学经验,医疗岗位需持有执业医师资格证或护士执业资格证,工程类岗位则强调相关专业的中级及以上职称及项目经验;工勤技能类岗位主要面向技术操作岗位,如维修工、司机等,要求具备相应的职业资格证书和实际操作能力,本次计划招聘总人数为120人,其中事业单位编制内岗位60个,政府购买服务岗位60个,具体岗位名称、招聘人数及资格条件可通过洛阳市老城区人民政府官网或“老城人社”微信公众号查询。
报名方式采用网上报名与现场资格初审相结合的形式,报名时间为2024年9月10日9:00至9月16日17:00,逾期不再受理,报考人员需登录洛阳市老城区公开招聘网上报名系统(http://www.lcqc.gov.cn/rsj/),如实填写《洛阳市老城区公开招聘工作人员报名表》,并上传本人近期免冠正面证件照、身份证、学历学位证书、相关资格证书及工作经历证明等材料的扫描件,每人限报一个岗位,多报者无效,报名期间,招聘单位将对报考资格进行初步审查,审查结果将通过报名系统反馈,报考人员需及时查询并修改完善报名信息,初审通过后,不得更改报考岗位,并需打印《报名表》及《准考证》,准考证打印时间为9月20日9:00至9月22日17:00,笔试时需携带准考证和身份证原件入场。
考试分为笔试和面试两个环节,重点考察报考者的专业能力、综合素质与岗位匹配度,笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力测验》两科,满分均为100分。《公共基础知识》内容包括政治、法律、经济、管理、写作、科技人文、省情市情及老城区区情等;《职业能力测验》主要考察言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等基本能力,笔试时间为2024年9月23日9:00-11:30,地点以准考证标注为准,根据笔试成绩,按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员,比例内末位笔试成绩并列者同时进入面试,面试形式为结构化面试,主要考察报考者的逻辑思维、语言表达、应急应变及岗位认知能力,满分100分,面试成绩当场公布,考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,根据总成绩从高到低确定体检和考察对象,总成绩相同者以面试成绩高者优先进入下一环节。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面,体检或考察不合格者,取消聘用资格,依次递补符合条件者,拟聘用人员名单将在洛阳市老城区人民政府官网进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期制度,试用期包含在聘用合同期内,试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格,事业单位编制内岗位人员享受国家规定的薪酬福利待遇,政府购买服务岗位人员薪酬按照老城区政府购买服务人员标准执行,并按规定缴纳社会保险和住房公积金。
为确保招聘工作公平公正,本次招聘严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则,全程接受纪检监察部门和社会监督,报考人员需仔细阅读招聘公告,确保所提供材料真实有效,凡弄虚作假者,一经查实,取消考试或聘用资格,并记入诚信档案,招聘过程中,如有调整或补充事项,将通过官方网站及时发布,请报考人员密切关注,以免错过重要信息,咨询电话:0379-63938156(区人社局),0379-63938203(区纪委监委),监督电话:0379-63938205。
相关问答FAQs:
问:非洛阳市户籍人员是否可以报考本次招聘?
答:本次招聘不限户籍,符合岗位条件的外地户籍人员均可报名报考,但需注意,部分岗位可能对户籍有特殊要求,具体以岗位表为准。

问:应届毕业生尚未取得毕业证,报名时需要提供哪些材料?
答:应届毕业生需提供学校出具的应届毕业生证明(需注明预计毕业时间及所学专业),并在录用前取得毕业证、学位证原件,否则取消聘用资格,报名时还需上传身份证、学生证及岗位要求的其他材料扫描件。

