根据最新发布的招聘信,陆丰市财政局面向社会公开招聘一批工作人员，旨在进一步加强财政干部队伍建设，提升财政管理服务水平，本次招聘坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将具体事项公告如下：
招聘岗位及人数
本次招聘岗位为陆丰市财政局下属事业单位财务辅助类岗位,计划招聘人数共XX名（具体岗位人数以官方公告为准），岗位主要涉及预算管理、资金核算、财务审核、数据分析等工作，要求应聘者具备一定的财务专业知识、计算机操作能力及沟通协调能力。
招聘对象及基本条件
（一）招聘对象
（二）基本条件
报名方式及时间
（一）报名方式
本次招聘采用网上报名方式,应聘者需登录陆丰市人力资源和社会保障局官网或陆丰市财政局官方微信公众号，进入报名系统填写个人信息并上传相关材料（包括身份证、学历学位证书、学历认证报告、资格证书、工作经历证明等），报名时需选择具体岗位，每人限报一个岗位。
（二）报名时间
报名时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,逾期不再受理报名。
及形式
考试分为笔试和面试两部分,总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。
（一）笔试
（二）面试
体检与考察
公示与聘用
薪酬待遇
聘用人员工资福利待遇按陆丰市事业单位有关规定执行,享受五险一金、带薪年假、绩效奖金等福利。
注意事项
联系方式
咨询电话：0660-XXXXXXX（陆丰市财政局）
监督电话：0660-XXXXXXX（陆丰市人社局）
官方网站：http://www.lufeng.gov.cn/bmxx/rlsbj/
微信公众号：陆丰财政
本次招聘工作严格按照规定程序进行,自觉接受社会监督，确保招聘工作的公平、公正、公开。
相关问答FAQs
Q1：本次招聘对专业有何具体要求？是否接受跨专业报考？
A1：本次招聘岗位优先招聘财务会计类、经济学类、公共管理类等相关专业毕业生，非相关专业毕业生如具备财务相关工作经历或持有会计从业资格证、初级会计师及以上资格证书，也可报考，具体专业要求以岗位表为准，岗位表可在陆丰市人力资源和社会保障局官网下载查看。
Q2：笔试成绩和面试成绩如何计算总成绩？是否有合格线要求？
A2：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试和面试单科成绩均需达到60分以上（含60分）方可进入下一环节，若总成绩相同，则按面试成绩高低顺序确定名次；面试成绩仍相同的，按笔试中《专业知识》科目成绩高低顺序确定。
