滑县人民医院作为区域内重要的医疗健康服务机构，始终致力于为人民群众提供优质、高效的医疗服务，同时高度重视人才队伍建设，通过公开招聘吸纳优秀医疗人才，不断提升医院整体服务水平，根据最新发布的招聘信息，滑县人民医院本次面向社会公开招聘多个岗位，涵盖医疗、护理、医技、行政等多个领域，旨在满足医院发展需求，优化人才结构,以下为本次招聘的详细信息：
招聘计划及岗位需求
本次滑县人民医院公开招聘共计XX个岗位，计划招聘人数XX名,具体岗位及要求如下：
临床医疗类：包括内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、重症医学科等科室医师，要求全日制本科及以上学历，临床医学相关专业，持有执业医师资格证书，有相关工作经验者优先；部分岗位要求硕士及以上学历或中级以上职称。护理类：招聘护士若干名，要求全日制大专及以上学历，护理学专业，持有护士执业证书，年龄在30周岁以下,有三级医院工作经验者优先。医技类：包括医学影像科（放射、超声）、检验科、药剂科等岗位，要求本科及以上学历，相关专业（医学影像学、医学检验、药学等）毕业,持有相应专业技术资格证书。行政及后勤类：包括医务科、护理部、院办、信息科等岗位，要求本科及以上学历，卫生事业管理、计算机、中文等相关专业,有医院工作经验者优先。应聘基本条件
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱医疗卫生事业，遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及岗位所需的身体条件。年龄一般不超过35周岁,高级职称人员或特殊岗位可适当放宽。具备岗位所需的专业知识、技能和工作能力,能胜任本职工作。属于2024年应届毕业生的，需于2024年7月31日前取得相应学历、学位证书；往届毕业生需持有相应的学历、学位证书及岗位要求的资格证书。有下列情形之一者不得应聘：曾因犯罪受过刑事罚的、被开除公职的、涉嫌违法违纪正在接受审查的、在读的非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。招聘程序
网上报名：本次招聘采用网上报名方式，应聘人员需登录滑县人民医院官方网站或指定的招聘平台，在规定时间内（自公告发布之日起至2024年X月X日）填写《滑县人民医院公开招聘报名表》，并上传本人身份证、学历学位证书、执业资格证书、相关工作经历证明等扫描件，报名材料需真实、准确，凡提供虚假信息的,一经查实取消应聘资格。资格审查：医院将组织专人对报名人员进行资格审查，审查合格者进入下一环节，审查结果将通过短信或邮件方式通知应聘人员,请保持通讯畅通。考试考核：考试分为笔试和面试两部分，笔试主要测试应聘岗位相关的专业知识、业务能力和综合素质，满分100分，根据笔试成绩从高到低，按1:3的比例确定进入面试人员，面试主要考察应聘人员的专业技能、沟通能力、应变能力及岗位匹配度，满分100分，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。体检与考察：根据总成绩排名，按1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理，体检合格者进入考察环节，考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。公示与聘用：对体检和考察合格人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同，实行试用期制度，试用期考核不合格的,取消聘用资格。福利待遇
聘用人员工资待遇按照滑县人民医院相关规定执行,享受国家规定的各项社会保险及住房公积金。提供良好的职业发展平台，定期组织业务培训、学术交流,支持员工参加继续教育和职称晋升。享受带薪年假、节日福利、餐补、住宿补贴（或提供职工宿舍）等福利。对于高层次人才或特殊岗位人才，医院将提供额外的安家费、科研启动资金等优惠政策。注意事项
应聘人员报名时需如实填写个人信息，因信息填写错误或不完整导致无法通过资格审查的,责任自负。应聘人员在考试期间需携带身份证、准考证等有效证件,严格遵守考场纪律。本次招聘不收取任何费用，请勿相信任何形式的“包过”“内部推荐”等诈骗信息,谨防上当受骗。招聘过程中，医院将通过官方网站或短信发布相关通知，请应聘人员及时关注，因个人原因错过重要信息而影响应聘的,责任自负。
滑县人民医院始终坚持“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，欢迎有志于医疗卫生事业的优秀人才加入，通过本次招聘，医院将进一步优化人才队伍结构，提升医疗服务能力，为保障人民群众健康贡献力量，如有疑问，可联系滑县人民医院人力资源部，咨询电话：0372-XXXXXXX，咨询时间：工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。
相关问答FAQs
问题1：本次招聘对应聘人员的户籍有限制吗？
解答：本次滑县人民医院公开招聘对应聘人员的户籍没有限制，符合岗位条件的全国范围内应聘人员均可报名，但需注意，部分岗位可能要求具备相关的工作经验或执业资格,具体以岗位表要求为准。
问题2：如果我是2024届应届毕业生，尚未取得执业资格证书，是否可以报名？
解答：根据招聘要求，2024届应届毕业生若报考要求执业资格证书的岗位，需在报名时提供通过执业资格考试的成绩单或相关证明材料，并在聘用后规定时间内（通常为1年内）取得相应的执业资格证书，否则将解除聘用关系，对于不要求执业资格证书的岗位（如部分行政、后勤岗位），应届毕业生可凭毕业证、学位证报名。
