根据互联网搜索结果,关于2018年辽宁省公开招聘的信息，主要涵盖事业单位、教师、医疗等多个领域，以下是综合整理后的详细内容：
2018年辽宁省公开招聘工作由各级人社部门和用人单位主导开展,招聘范围覆盖全省14个市及省直单位，招聘对象以应届毕业生、社会在职人员为主，部分岗位面向基层服务项目人员、退役士兵等群体，整体招聘流程遵循公开、平等、竞争、择优原则，包含网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示等环节。
在事业单位招聘方面,辽宁省直及各市陆续发布招聘公告，辽宁省农业科学院招聘科研辅助人员12名，要求本科及以上学历，农业、生物相关专业背景，年龄不超过35周岁，采用笔试加面试方式，笔试内容为专业基础，重点考察岗位所需技能，沈阳市大东区事业单位招聘85人，涵盖教育、卫生、综合管理岗，其中医疗岗位要求执业医师资格，教育岗位需具有相应学科教师资格证，笔试科目为《职业能力测验》和《公共基础知识》，面试形式为结构化化面试，大连市甘井子区招聘社区工作者50名，要求大专及以上学历，年龄40周岁以下，笔试侧重基层工作实务和社区治理相关知识，面试通过情景模拟方式考察实际工作能力。
教师招聘是全省重点领域,2018年辽宁省中小学教师招聘呈现“扩招趋势”，尤其向农村和偏远地区倾斜，鞍山市铁东区招聘中小学教师120名，包括语文、数学、英语等学科，要求本科及以上学历，师范类专业背景，部分岗位限定2018届应届毕业生，笔试内容为教育理论基础和学科专业知识，面试采用试讲和答辩结合的形式，重点考察教学能力和综合素质，朝阳市凌源市招聘幼儿园教师30名，要求学前教育专业，具备幼儿教师资格证，笔试侧重幼儿教育学、心理学知识，面试通过才艺展示（弹唱、绘画、舞蹈）和教学活动设计进行评估，辽宁省属高校如沈阳师范大学、大连医科大学等也开展了辅导员和行政岗位招聘，要求硕士及以上学历，中共党员优先，笔试内容包含高等教育理论和公文写作。
医疗卫生系统招聘方面,三甲医院及基层医疗机构同步推进，中国医科大学附属第一医院招聘临床医师、护理人员等200余人，要求硕士及以上学历，部分急诊、儿科岗位放宽至本科，需持有相关执业证书，笔试采用专业知识机考，面试通过病例分析和临床技能操作考察专业能力，锦州市中心医院招聘医技人员40名，包括影像、检验、药剂等岗位，要求本科及以上学历，有工作经验者优先，笔试内容为医学基础知识，面试为结构化面试结合专业技能问答，基层医疗岗位如铁岭市清河区乡镇卫生院招聘15名全科医生，要求临床医学专业，具有执业医师资格，享受基层服务专项补贴，招聘流程简化，采取考核加面试方式。
针对特殊群体的招聘政策也同步落实,辽宁省“三支一扶”计划招聘500名高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴服务，服务期限2年，服务期满考核合格后可报考公务员定向岗位或事业单位专项岗位，退役士兵招聘方面，沈阳市大东区面向退役士兵专项招聘20名综合管理岗，要求高中及以上学历，服役期间荣立三等功者优先，笔试内容为公共基础知识，面试侧重退役军人适应岗位能力。
招聘报名统一通过辽宁人事考试网进行,报名时间集中在2018年3月至6月，每人限报一个岗位，报名时需上传身份证、学历学位证、相关资格证书等材料，笔试时间多为4月至5月，全省统一命题，部分地市单独组织，面试比例一般为1:3，根据笔试成绩从高到低确定进入面试人员名单，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，公示期不少于5个工作日，接受社会监督。
相关问答FAQs：
2018年辽宁省事业单位招聘是否有户籍限制？
答：部分岗位有户籍限制，如沈阳市部分社区工作者岗位要求沈阳市户籍，省直事业单位岗位一般不限制户籍，但招聘公告中会明确标注，考生需仔细阅读岗位要求。
非应届毕业生能否报考2018年辽宁省教师招聘？
答：可以，社会在职人员符合招聘条件（如学历、专业、教师资格证等）均可报考，但部分地市农村教师岗位仅限应届毕业生，具体以当地招聘公告为准。
