18年广西桂平公开招聘有何具体要求？

根据互联网公开信息，2018年广西桂平市公开招聘工作人员的相关信息主要来源于桂平市人民政府官网、桂平市人力资源和社会保障局等官方渠道发布的公告，此次招聘旨在为部分事业单位补充工作人员，涉及多个领域和岗位,具体信息如下：

2018年桂平市公开招聘工作人员工作于当年启动，招聘单位包括桂平市部分乡镇政府、市直事业单位及下属机构等，招聘对象主要面向具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、具有良好的品行、具有正常履行岗位职责的身体条件、具有符合岗位要求的文化程度和工作能力的人员，部分岗位对户籍、专业、工作经历、资格证书等有具体要求，面向桂平市户籍的岗位需提供户口簿证明；涉及医学、教育等专业岗位需对应相应的执业资格或教师资格证；部分管理岗位要求具备一定年限的相关工作经验等。

招聘流程严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，主要包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节，报名通常采用现场报名方式，由桂平市人力资源和社会保障局组织，报名时需提交身份证、毕业证、学位证、户口簿（限户籍岗位）、相关资格证书等原件及复印件，以及《报名登记表》等材料，资格审查贯穿招聘全过程，对不符合条件的随时取消资格，笔试内容根据岗位类别设置，一般包括《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》等科目，部分专业技术岗位增加专业知识测试，面试形式多为结构化面试，主要考察应聘者的语言表达、应变能力、综合分析及岗位匹配度等，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。

招聘岗位及数量方面，2018年桂平市计划招聘工作人员共计XX名（注：具体人数以当年官方公告为准，此处因公开信息可能存在更新延迟，建议以原始公告数据为准），涵盖教育、卫生、综合管理等多个领域，教育岗位包括中小学教师，要求具备相应学段的教师资格证和专业对口；卫生岗位涉及临床医学、护理等专业，需持有相关执业证书；综合管理岗位则多为乡镇政府、事业单位的行政辅助人员，要求大专及以上学历，专业不限或限制文秘、法律等相关专业，各岗位的具体招聘人数、学历要求、专业条件等详细信息，均通过桂平市人民政府官网“通知公告”栏及桂平市人力资源和社会保障局官方网站同步发布，报考人员需仔细阅读招聘公告中的《岗位计划表》,明确报考资格和条件。

薪酬待遇方面，被聘用人员工资福利按照桂平市事业单位同类人员标准执行，享受国家规定的社会保险、住房公积金及带薪假期等福利，聘用人员实行试用期制度，试用期考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格，此次招聘为事业单位编制内岗位，工作稳定性较高，吸引了大量本地及周边地区考生报考，报名人数与招聘人数比例较高的岗位竞争较为激烈,部分热门岗位竞争比可达数十比一。

为确保招聘工作的公平公正，桂平市成立了招聘工作领导小组，全程接受纪检监察部门和社会各界的监督，对在招聘过程中弄虚作假、作弊的应聘人员，一经查实将取消其报考或聘用资格，并记入诚信档案，考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请报考人员提高警惕,谨防上当受骗。

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