根据石家庄市最新招聘信息，目前多部门及单位正在开展派遣人员公开招聘工作，涉及教育、医疗、政务服务等多个领域,现将主要招聘详情汇总如下：
招聘概况
本次招聘由石家庄市人力资源和社会保障局统筹协调，各区县人社部门及用人单位联合组织实施，旨在为基层公共服务、事业单位辅助岗位及重点补充专业人才，招聘对象以应往届毕业生、社会在职人员为主，部分岗位面向退役军人或特定群体定向招聘，招聘规模共计约500人，岗位涵盖教育辅助、医疗护理、行政文员、技术支持等类别，学历要求以大专、本科为主，部分技术岗可放宽至中专或高中，年龄普遍限制在18-35周岁,经验岗可适当放宽至40周岁。
招聘岗位及要求
教育系统辅助岗：主要面向石家庄市区及下辖县中小学，招聘教学辅助人员、教务管理员等，要求具备师范类相关专业背景，持有教师资格证者优先，需具备良好的沟通能力和组织协调能力,部分岗位要求熟练使用办公软件及教学管理系统。医疗系统护理岗：由市内多家公立医院及卫生服务中心招聘，护士、药剂师、医疗设备维护等岗位，要求护理学、临床医学等相关专业，持有执业资格证，有医院工作经验者优先,需适应轮班工作制。政务服务辅助岗：涉及各区县政务服务中心窗口服务、档案管理、政策咨询等岗位，要求本科及以上学历，专业不限，熟悉计算机操作，具备较强的服务意识和文字处理能力,中共党员优先。企业技术岗：针对石家庄重点产业园区企业，招聘电气工程师、自动化运维、新媒体运营等岗位，要求相关专业本科及以上学历，熟悉行业技术标准，部分岗位需具备1-3年工作经验。报名方式及流程
报名时间：统一报名时间为即日起至2023年X月X日17:00,逾期不再受理。报名渠道：登录“石家庄市人力资源和社会保障局官网”或“石家庄人才网”进入招聘专题页面，按要求填写《报名登记表》，上传身份证、学历学位证、职业资格证等扫描件,每人限报一个岗位。资格审查：报名后1-2个工作日内完成资格初审，初审结果通过短信及邮件通知,进入笔试环节人员需在规定时间内打印准考证。考试环节：分为笔试和面试，笔试内容为公共基础知识及岗位专业知识，面试采用结构化面试或专业技能测试相结合的方式，总成绩按笔试40%、面试60%计算。体检与公示：根据总成绩排名确定进入体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检合格后在官网进行公示,公示期为5个工作日。薪资待遇及福利
录用人员与第三方人力资源公司签订劳动合同，派遣至相应岗位工作，薪资由基本工资、绩效工资、补贴三部分构成，本科月薪约4000-5000元，大专月薪约3500-4500元，享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利，部分单位提供餐补、交通补贴及住宿支持。
注意事项
报名时需确保信息真实有效,凡弄虚作假者取消资格；考试不指定辅导用书,不举办任何形式的培训班；咨询电话：0311-XXXXXXX（工作时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:30）。
相关问答FAQs
Q1：派遣人员与正式编制人员有何区别？
A：派遣人员属于合同制用工，与第三方人力资源公司签订劳动合同，在岗位、薪资福利、晋升机会上与正式编制人员存在差异，但工作内容及稳定性受保障，符合条件可通过考核转为正式编制（具体以单位政策为准）。
Q2：非石家庄户籍能否报名？有无户籍限制？
A：本次招聘大部分岗位不限制户籍，全国符合条件的人员均可报考，但部分区县辅助岗可能会优先考虑本地户籍或在本市有固定住所的人员，具体需查看岗位表中的“户籍要求”栏。
