定州市公开招聘什么岗位？要求有哪些？

定州市公开招聘工作近期已陆续启动，为满足全市各事业单位、国有企业及基层公共岗位的人才需求，本次招聘涵盖教育、医疗、综合管理、专业技术等多个领域，旨在吸纳优秀人才充实队伍，优化人员结构，服务地方经济社会发展，根据官方发布的招聘公告，现将主要信息整理如下：

本次招聘计划共招聘各类人员800余名，其中事业单位岗位占比约60%，国有企业及基层岗位占比40%，招聘对象以应往届高校毕业生为主，部分岗位面向社会在职人员或具有特殊技能的人才，学历要求从专科至硕士研究生不等，具体岗位学历条件详见招聘简章；专业方面，教育类岗位以师范类专业为主，医疗类岗位要求临床医学、护理学等相关专业，综合管理及专业技术岗位则根据工作需求设定相应专业范围，部分岗位不限专业，鼓励跨专业人才报考。

报名方式统一采用网上报名，考生需登录定州市人力资源和社会保障局官网“公开招聘报名系统”，按要求填写个人信息、上传相关材料（身份证、学历学位证、职业资格证等），并选择应聘岗位，报名时间为即日起至X月X日17:00，逾期不再受理，每人限报一个岗位，报名成功后需打印《报名登记表》，并在后续资格审核、面试环节提交。

考试环节分为笔试和面试两部分，笔试内容根据岗位类别划分，教育类岗位考《教育基础知识》及学科专业知识，医疗类岗位考《医学基础知识》及专业实务，综合类及国企岗位考《公共基础知识》及《职业能力测验》，满分均为100分，笔试结束后，按岗位计划数1:3的比例确定进入面试人员，面试形式结构化面试为主，部分教育、医疗岗位增加技能操作或试讲环节，重点考察考生的专业能力、综合素质及岗位匹配度，总成绩按笔试40%、面试60%的比例计算，根据总成绩排名确定体检和考察对象。

福利待遇方面，本次招聘人员均纳入事业单位编制或国企正式员工管理，享受国家规定的工资、福利、社会保险及住房公积金，事业单位岗位执行国家事业单位工资标准，并根据工作年限、职称晋升进行调整；国有企业岗位提供具有竞争力的薪酬，年终根据业绩发放奖金，部分岗位还提供住房补贴、交通补贴、餐补等福利，招聘单位为员工提供完善的职业培训体系、职称评定通道及晋升空间，鼓励员工长期发展。

招聘流程严格按照“发布公告—网上报名—资格初审—笔试—资格复审—面试—体检—考察—公示—聘用”的程序进行，全程接受纪检监察部门及社会监督，确保公平、公正、公开，资格审核贯穿招聘全过程，对提供虚假材料、伪造证件等行为，一经查实取消聘用资格并追究责任。

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