2022职场励志经历故事2022 与其拼经验，不如拼洞察力。你一定听过这样一句话“很多人说自己有10年的工作经验，但实际上他们只是将1年的经验重复使用了10年”。最重要的是体验的质量。很多工作过的人，简历上都写满了荣耀。他们是一家大公司的董事，也是团队的灵魂。然而，如果你仔细询问，答案往往经不起推敲。即使简历上写着8年经验、10年经验，实际上能力和两三年前刚毕业的人没有什么区别。最近，我的几个猎头朋友来向我抱怨，说面试的中高层管理人员越来越有资质了。比如，有一位面试官工作了10年，他的简历上写着他带领团队在过去的一年里创造了300%的增长业绩。然而，这句话就结束了。朋友问他具体是什么表演。这场演出属于他所领导的部门。还是他正在与其他部门合作？什么样的改革或机遇让他在短时间内创造了如此显着的增长？他在这个过程中具体扮演了什么角色……令人惊讶的是，我一个也无法回答。我的猎头朋友很着急。啊，这个职位的人选她已经找了半年多了，但是这个人选的半生不熟的状态让她隐约有些担心。后来，经过多方打听，她终于发现，面试官确实是前公司的一名董事，也许虽然工作了近10年，但却是浑水摸鱼。公司业绩的增长更多地依赖于其他团队的合作。他只是参与其中，并没有做出什么突出的贡献。我们不能说这个人的简历是假的，但这种模糊的说辞在职场中很常见。如果遇到新的HR，或许还可以侥幸逃脱，但是现在经济环境不好，各公司对HR和猎头的专业要求越来越高。专业不仅是“找方法”的专业，更是“业务理解”的专业。比如我面试HR时经常遇到的问题是：
1.在这个项目中你遇到了哪些困难？
2. 别人怎么看，你怎么看？
3. 为什么你的想法和别人不一样？
4.你为什么相信你是对的？如果你事先不知道对方是HR，而提问者是业务部门的老板，相信你不能再把HR面试当成一种形式，也不要尝试用网上的套路。 “如何给面试官留下好印象”我只是蒙混过关。如今是一个真剑真枪的时代。没有实践知识的人肯定会被淘汰。诸如“X年经验”之类的东西仅供参考。更重要的是你必须对行业有洞察力和经验。是的，只要你停留的时间足够长；洞察力不是每个人都能获得的，它需要思考、打磨、重启、实践、论证、优化。每一步都是自我认识的更新，得出的每一个结论都能洞悉行业的要点和顽疾这样的人才是最有价值的。那么如何培养自己对行业的洞察力呢？回到日常工作中 a) 总结并从细节中获得洞察力。工作中无小事。这是我的观点。没有小事，因为你要学会从小事总结大事。工作流程、做事方法、合作模式甚至沟通方式。每一天，每一件日常的事情背后，我们都能发现一些值得思考的事情。这些积累的总结最终会总结成这个行业的底层运行逻辑。人们越早看清楚，机会就越多。例如，在简单的跨部门合作中，当你遇到其他部门时，如果你不愿意合作，你可以通过一系列问题来启动连锁思维
1.它说明了什么问题？为什么不愿意合作呢？是我规划得不够好，还是调度有问题，还是资源分配有分歧？
2、该问题会引起什么反应和影响？是否会影响项目的整体进度？以后的合作会不会出现裂痕？
3.谁将参与这个问题，他们各自的立场是什么？我不愿意合作是我个人有问题还是整个事情有问题？
4.如果我想解决这个问题，需要得到什么样的支持或者直接向大老板寻求帮助？还是我去跟他们部门领导沟通一下？或者我只是走开并等待其他人帮助我解决问题？我把这种思维方式称为“从小处出发，扩展到宇宙”。你不必回答好每一个问题，但你必须先思考每一个问题。这就是洞察力。洞察力是对所有信息的归纳、总结和分析。提炼，从而找到背后最本质的原因。它不是信息的复制，而是对信息的多重理解和加工。表面上看，“不愿意合作”只是日常工作冲突，但实际上可能是整个业务的战略方向。解决分歧的方法不是偷偷给大老板发投诉邮件然后互相争论，而是坐下来详细讨论各种可能性，先在大方向上达成统一。这是我的个人经历。要培养自己的洞察力，最好从总结身边最简单的事情开始，记在随身携带的小笔记本上，或者做成电子备忘录。随着时间的推移，你对这个行业的了解会越来越深。这是您最宝贵的资产。小步骤可以成就大事。 b) 有逆向思维。在工作中，我们经常会遇到别人与我们矛盾的情况。很多时候，我们很容易被自己的情绪所左右，陷入争吵之中。 ，却很少有人静下心来思考。事实上，如果我们站在对手的角度思考问题，往往会得到令人惊讶的答案。比如，在一次会议上，我主张采用高举高打的方式来推广新产品。但我对面的一位同事却一直反对我。他认为，把广告费全部花在电梯屏、地铁站、APP开屏广告上，不会产生直接的转化效果。反而做一些垂直社区的内容植入会更加精准有效。我们的解决方案是并行做垂直社区内容植入，小步走看看效果，再决定是否以高姿态去追求胜利。这就是逆向思维的运用，就是不断地检查自己是否有漏洞。填补空白以了解你的“反对派”，从你的情绪中剔除有意义的内容，然后结合你的想法提出新的观点。这是培养洞察力的另一种方法。我最喜欢的问题之一是“如果我是我，我会如何向别人反驳我的观点？
