60人！河南国有煤矿招聘！

河南某大型国企集团，产业涉及煤炭、化工新材料、电力及新能源、现代物贸等，主要分布在省内16个省辖市、国内12个省（区、市）和香港特别行政区，以及澳大利亚、新加坡等。集团集下属煤矿分布广泛，涵盖多个省份，形成以煤炭资源勘探开发、洗选加工一体化为核心的产业体系，生成矿井共55出，年产能超过8000万吨，资源探明储量达318亿吨，煤种覆盖无烟煤、炼焦煤等八大类别，产品包括高炉喷吹煤、化工煤等五大类。

为建设高素质、专业化的团队，根据业务发展需要，面向社会公开招聘煤矿电工技术专业人才60人，以下是具体招聘事宜！

（一）基本条件：

1.年龄18周岁以上，大专及以上（相关专业可放宽至中专），退伍军人优先录取；

2.政治素质好，热爱本职工作；

3.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，维护集体荣誉和利益；

4.具有良好的履职记录，具备履行岗位职责所需的专业知识和能力；

5.心理、身体健康，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件；

6.具备相应岗位的任职资格要求；

7.无犯罪记录，无重大失信记录。

（二）有下列情形之一的，不得报名：

1.处在受处分期间的人员或曾被开除公职的人员；

2.正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员；

3.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

（三）岗位职责：

1负责煤矿通信设施维护，保证网络畅通

2.负责煤矿web、ftp数据库等应用服务器的安装配置、维护、调整及更新，保证各通信设备的正常运行

3.协助煤矿解决信息化设备使用上的各项问题;

4.对煤矿各信息化系统软硬件进行维护(安装部署、维修维护、更换撤除等)，确保系统运行稳定。

（四）报名流程：报名—面试—培训—考核—上岗

1.报名：需提供以下报名材料：身份证正反面（在一张上）、毕业证扫描件、近期1寸免冠白底彩色证件照（电子版），发送到指定邮箱19522413226@163.com或微信上咨询报名19522413226陈老师（微信同号）。

2.面试：报名资料审核通过后，由集团工作人员确定去下属哪个煤矿工作，并确定好面试和培训时间。

3.培训：培训期限为40天（理论+实操），培训结束取得相应等级证书、特种作业操作证，考试合格后分到集团下属的煤矿上工作。

4.考核：培训通过后，去相关下属煤矿单位报道，并签订正式劳动合同，享有集团国企正式工待遇。

5:培训是在集团直属培训中心培训，就业是在集团直属煤矿工作，属于定向委培。

（五）薪资福利及其他说明：

1.月薪5K—12K+五险一金+住宿+其他业绩或绩效考核按照相关制度执行；

2.月休8天，一天8个小时，轮休制；

3.合同性质：与集团直属煤矿直接签订正式劳动合同，非派遣或外包。

（六）咨询方式：

（七）相关说明：

1.报名者应对提交材料的真实性和完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格，由此导致的后果由应聘者本人自行承担；

2.公司对报名人员所提供的材料严格保密；

3.请应聘者保持电话畅通，联系3次未接通的，视为自动放弃；未通过资格审查、简历筛选、面试环节人员，不再通知，请知晓。

4.如有招聘相关问题，请联系以上联系方式！