职场励志文章精选篇大全
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如果你的上司没有干好工作，他
或她
是会感到有威胁。并不是因为上司
乐意面对这类问题并顺应其喜好，关键在于，若你渴望提升自我，得到上司的助力往往是不可或缺的。
至关重要的。考虑到个人职业发展，切莫袖手旁观他人成长，而应立即付诸行动，展现积极主动的态度。
行动。
经过一年的工作，公司内若干岗位空缺，你成为了潜在人选之一，然而，晋升之路却显得颇为坎坷。
你不在此列，甚至那些比你来公司还晚的人都已经得到了晋升。若此类情形发生在你身上，
上，你应该好好反省自己。
那么，怎样才能引起别人
特别是上司
的注意而不错过下一次机会呢
下是五个妨碍你在获得应有回报的认识误区。
误区之一：人们应当知道我是名勤奋工作的员工。
成为一名努力付出的员工，并不意味着你必然能收获应得的报酬，你还需要展现出卓越的工作能力和持续的专业成长。
时不时为自己吹吹。你最近是否因为工作出色而获得过表扬
那么就找个方式让上
公司会在其时事通讯或公告板上对你取得的成就表示肯定。不妨为自己挑选一条精美的、一枚精致的别针。
或许是一根雅致的领带，象征着这一成就的见证。他人在谈论这些物品时，切勿忘却。
了告诉他们这些东西背后的故事。
误区之二：上司当然知道我想升迁。
你不说出来，上司怎么会知道你的想法呢
花一些时间构思改进工作的计
寻找合适的时机与上司见面，并向其阐述你的愿景。在获得上司的赞同之前，切勿提前结束这次交流。
您是否愿意伸出援手？这可是本次会面中不可或缺的提问。并非上司心情愉悦，而是……
面对这类提问时，我们并非仅仅迎合对方的好奇，而是基于一个事实：若你希望有所提升，得到上司的助力往往是不可或缺的。
可少的。
误区之三：同事是我最好的朋友，
她不会给我新职位。
事情并不如你所想如果新职位的报酬比目前提高了
10%-20%
，人们通常就
我们仍会投身于这场竞争。需牢记，办公场所并非社交场所，公务的优先级始终高于私人情谊。纵然对同事们抱有深厚的感情，
你应当集中精力投入工作，切勿让无意义的闲谈干扰你的注意力。他人或许会注意到你漫不经心的态度。
心当中抓住了机会。
误区之四：获知新职位的惟一途径是看人事公告。
通过办公室的传闻，你便可以了解到几乎所有的情况。若你不加注意，这些信息可能会不经意间传入你的耳中。
无法忽视关键资讯。在穿梭于不同部门办公室之际，不妨与人轻松交谈。“嘿，这周末过得如何？”
以“进展如何？”作为开场白，往往能顺畅地与人交谈。然而，务必留意，切勿过度逗留。
过长的闲暇时间，可能会让人误以为你并未勤奋工作，误以为你是个四处闲逛、喜欢打听他人私事的“闲人”。
