东莞市厚街人力资源服务中心(厚街镇下属公益一类事业单位),依据《事业单位人事管理条例》《广东省事业单位公开招聘人员办法》,公开招聘 1 名急需紧缺人才(管理九级岗位),具体事项公告如下:

招聘单位:东莞市厚街人力资源服务中心(公益一类事业单位,隶属厚街镇);
招聘岗位:管理九级岗位;
招聘人数:1 人;
岗位详情:具体岗位职责、专业 / 工作经验等要求,详见《东莞市厚街镇下属事业单位 2025 年公开招聘急需紧缺人才岗位表》(附件 1)。
具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
遵守宪法和法律,具备良好的政治素质和道德品行;
身体健康,能适应岗位工作要求;
满足岗位表中明确的其他资格条件(如学历、专业、工作经历等)。
曾受过刑事处罚的人员;
被开除中国共产党党籍的人员;
被开除公职的人员;
被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
法律、法规规定不宜聘用的其他情形人员。
报名时间:2025 年 9 月 4 日 9:00-9 月 10 日 16:00(逾期不受理);
报名平台:全国事业单位公开招聘系统(网址:https://www.qgsydw.com/);
需提交材料(均为 PDF 格式扫描件,报名结束前完整上传,材料不全或不实者取消资格):
《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件 2,含近期一寸免冠正面电子照片);
身份证正反面;
户口簿(户口卡);
学历证书、学位证书,及对应的学历证书电子注册备案表、学位在线验证报告;
所在党组织开具的党员证明;
2 年以上法律相关工作经验证明(需含:劳动合同 <注明岗位职责> + 社保缴费明细;若合同未注明职责,需额外提供用人单位工作经验证明)。
审核主体:东莞市厚街镇党建和组织人事办公室;
审核方式:线上审核,时间与报名同步(2025 年 9 月 4 日 - 9 月 10 日);
结果通知:不符合条件者将以 “系统提示 + 短信 / 电话” 告知,符合条件者通过报名系统提示。
考核安排:具体考核方式(如结构化面试、专业测试等)及时间地点,将于 2025 年 9 月 17 日前在东莞市厚街镇门户网站公布,请考生密切关注;
成绩应用:按考核成绩从高到低排序,等额确定体检人员。
体检:
标准:参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行;
人选:考核合格且成绩排名第一者(等额)。
考察:
主体:由招聘单位组织,参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》;
内容:重点考察政治素质、道德品行、工作表现、岗位匹配度、人事档案真实性等,考察不合格者取消资格。
公示:体检、考察合格者为拟聘人员,名单在东莞市人力资源和社会保障局官网、东莞市厚街镇门户网站公示 5 个工作日;
聘用备案:公示无异议或异议不影响聘用的,30 日内由招聘单位向东莞市人社局办理备案手续;
递补:出现岗位空缺时(如体检 / 考察不合格、放弃聘用等),招聘单位将在 7 个工作日内研究是否递补(按《广东省事业单位公开招聘人员办法》执行)。
政策咨询:
咨询电话:0769-85823666(陈小姐、王小姐);
咨询时间:报名期间工作日 9:00-12:00、14:30-17:30(仅解释公告政策,不确认是否符合岗位条件);
资格审查:贯穿招聘全过程,任一环节发现不符合条件者,立即取消资格;
回避规定:严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行,报名时需完整填写家庭成员及社会关系,避免回避情形;
信息填写:报名表中学习 / 工作经历需从高中开始按时间顺序填写,大学经历需注明学校、院系、专业,确保信息完整准确。
附件1:东莞市厚街镇下属事业单位2025年公开招聘急需紧缺人才岗位表.docx

