小故事蕴含大道理，职场里的故事告诉我们，职场上的一切得失都是微不足道的，没有人会在垂死之际，后悔没有多花点时间在办公室工作。这里小编给大家带来2021年职场正能量的5个三分钟励志故事，欢迎大家借鉴！
职场正能量三分钟励志故事1：指责别人很难扭转局面
最近，我去了一位厨师朋友开的餐厅。当晚餐厅里人不多，厨师朋友做完菜后还出来陪我聊天。
“哎呀，真是不会做生意，最近我们这条街上开了很多餐馆，竞争对手越来越多，做生意越来越难了。”他说。
他抱怨很多事情，例如台北的上班族越来越穷，很多人入不敷出，没钱出去吃饭，再加上近几个月天气不稳定，经常下大雨，人们都不愿意出去吃饭。他也认为，老板不接受信用卡付款，顾客必须现金支付，应该是顾客不愿意来的原因。
听着他的抱怨，我突然想起半年前我来的时候，这家餐厅才开业几个月，朋友抱怨客人没有想象中多，“哎呀，真是不会做生意，这条街上除了我们，没有别的餐厅，客人也不会特意过来，生意很难做。”
上帝一定认为人类很难取悦。仅凭他的家人“做市场”就很困难，而当更多的家庭来市场时，他们就会抱怨太多人来抢他们的生意。
我问他有财务报表能不能帮他解答。他拿来，我看了一会儿，很快发现一个问题：“你中午生意好，晚上就不怎么好了。这里是工作区，晚上生意可能不好做，晚上最好节流点。你看你店里晚上有5个工作人员，但平均每天来的人不到10个。夜班少招几个人，人工成本就低很多。”根据经验，一家餐厅的食材加人工如果超过总营业额的60%，就根本赚不到钱。他的餐厅超过了50%，不亏钱才怪。
他立刻回应道：“我老板也觉得我招人太多了，可我是第五餐厅的厨师，不多招几个人就太丢脸了，再说有时候晚上还会有人订生日宴，要是客人一下子多了，我一下子找人来支援也有点困难。”
他不想改。我苦笑，知道不需要再多说什么。商业世界的数据说明一切。如果数据不理想，那一定有问题需要解决。如果你只知道抱怨，那么你就只能等着问题来找你解决。
台湾有很多餐馆，虽然位于偏僻的小巷，但仍然挤满了顾客。如果你做得好，人们会从很远的地方赶来。有一次，我冒着山体滑坡和岩石的风险，在暴风雨天去了一家偏远郊区的餐馆，那里仍然“人满为患”。
我想告诉你们，一个人如果总是责怪别人，一开始他会感觉很轻松，因为错在别人。但最后他会越来越沮丧。最坏的是他会责怪自己的命运。责怪命运是最容易的，因为命运是天注定的，与你无关。当你到了责怪命运的地步，就很难扭转局面了。
一个人的态度决定了他能否找到光明，如果他能坦然接受事实，并找到改进的方法，那他永远是一个值得期待的人。
职场正能量三分钟励志故事2：什么是高尚
戴着手套的猫抓不到老鼠。
1970年代初，美国麦当劳公司看好台湾市场，在正式进入台湾之前，需要在当地培养一批高级管理人员，于是举行公开招募选拔，由于标准很高，很多刚刚开始创业的年轻创业者都未能通过。
经过反复筛选，一位名叫韩定国的公司经理脱颖而出。在最后一轮面试前，麦当劳总裁三次约见韩定国夫妇，并问了一个意想不到的问题：“如果我们请你先打扫厕所，你愿意吗？”韩定国还没来得及开口，韩太太便随口回答：“我们家一直都是他打扫厕所的。”总裁大喜，免去了最后一轮面试，当场就决定录用韩定国。
后来韩定国得知，麦当劳第一堂员工培训课就是从打扫厕所开始的，因为服务业的基本理论就是“不是为别人服务，而是为他人服务”，从卑微的工作做起，才能领悟“家庭至上”的道理。韩定国后来成为知名企业家，就是因为他白手起家，做了别人不愿意做的事情。
职场智库：
“低等职业”并不一定意味着低人一等。对于很多人选择工作，首先不是以非常令人羡慕的工作为目标，而是从一开始就要树立正常的就业观念。如果你对一切都挑三拣四，或者认为选择一份工作就能一劳永逸地解决你的问题，那么你可能永远都是真正的低人一等。正如台湾女作家杏林子所说：“当今社会，昂首阔步、行为傲慢的人很多，但有资格骄傲而不骄傲的人才是真正的高尚。”
职场正能量三分钟励志故事3：要么“厉害”，要么经历
我收到过很多人的邮件，诉说着自己与教育有关的痛苦。比如，A女士因为没有大学毕业，找工作非常困难；B先生因为没有上过大学，只能干着繁重的体力劳动，不知道自己的工作什么时候才能结束。每次收到这样的邮件，我都不知道该怎么回答，因为无论我怎么回答，都无法解决他们不属于没有受过教育或没有贵人帮助的范畴这一事实。
我不能告诉他们，有位保安，工作之余刻苦学习，考上了某大学的研究生；不能告诉他们，有位保姆，一边给雇主做饭，一边研究菜谱，考上了顶级厨师，雇主被她的认真所感动，投资让她开了一家餐厅，最后她凭借扎实的技术成为了连锁店的老板；不能告诉他们，就连比尔盖茨，都没有大学学历……
这些都是励志书里的故事，听着听着，热血沸腾，以为自己就是下一个，可第二天热情就冷却了，继续陷入生活的悲哀中。
无论我怎么劝说，都无法立刻解决他们的实际问题，他们没有受过教育的事实是既成事实，一时无法改变。
我有个朋友，因为种种原因，只读了一年大学就辍学了。之后一直在四线城市混日子，做过推销员，开过音像店。后来他决定进军广告业，是因为在报纸上无意中看到了广告商写的文章。可他的生活圈子里，没有广告商，怎么办呢？幸好他会上网。他花了很长时间收集一二线城市知名广告商的个人信息和电子邮箱；他花了很长时间收集了很多知名广告公司的资料和作品集，还研究了已经发布的广告；最后，他下载了无数广告商的简历来研究……最后，他花了很长时间，做出了一份很牛的简历，投给了北京几家知名的广告公司。
这一切“漫长的时间”加起来，在他决定做广告人之前只有4个月，因为简历不错，他同时被几家广告公司邀请面试，最终他选择了自己心仪的公司，担任文案工作。
4个月后，他成功转行，加入了业内知名的广告公司，而他能拿出的唯一文凭就是高中毕业证。这说明，其实很多时候，企业招人的时候，学历并不是第一参考因素，如果你“足够惊艳”，企业就会破例录取你。
想要“厉害”需要付出很多努力，除了广告等需要创意的行业，大部分行业并不要求员工太“厉害”，只要经验够丰富就可以了。相比一般工作，经验远比学历重要。
经验不是一朝一夕就能获得的，需要很多时间去积累。这个“很多”是多久呢？我的一个朋友曾经发起过一个活动，叫“10000小时”。意思是如果你花10000个小时做任何事情，你可能不会成为专家，但你一定会成为熟练的工人。
我们都是普通人，只想有一份能保证温饱的工作。所以，我们不需要多么了不起的天赋，有一点天赋就够了，一点天赋是可以培养的。没有别的办法，熟能生巧。
很多时候，我们的困难不在于学历不足，而在于能否创业成功。万事开头难，但更难的是逼着自己静下心来学习、做事。人生漫长，感叹自己一无所有只会浪费时间。正确的态度是直面个人条件，看自己的能力是否与自己想做的事情相匹配：如果能力足够，学历只是锦上添花；如果能力不够，那就努力积累经验，不断提升。这样，你才能做自己想做的事情。
职场正能量三分钟励志故事4：小鸟和牛粪
一只小鸟正在飞往南方过冬。天气太冷了，小鸟冻僵了，从天上掉到了一片大田地里。当它躺在田地里的时候，一头牛经过并在它身上拉了屎。冻僵的小鸟躺在牛粪里，发现牛粪很温暖。牛粪帮助它恢复了健康！它躺在那里，温暖而快乐，很快就开始快乐地唱歌。一只路过的猫听到了小鸟的歌声，过来查看。顺着声音，猫找到了藏在牛粪里的小鸟，很快就把它挖了出来，吃了它！
这个故事的寓意是……
1） 不是每个在你身上拉屎的人都是你的敌人。
2）不是每个把你从困境中拉出来的人都是你的朋友。
3）当你陷入困境时，请闭嘴！
职场正能量三分钟励志故事5：分粥的故事
曾经有七个人生活在一起，每天分享一大桶粥，问题是每天的粥都不够吃。
一开始，他们抽签决定谁来分粥，每个人每天轮流。这样每周他们就只有一天可以吃饱，就是分粥的那一天。后来，他们开始推选一个道德水准高的人来分粥。权力导致腐败，大家开始绞尽脑汁讨好他、贿赂他，搞得整个小团体乌烟瘴气、腐败不堪。后来大家开始组成三人分粥委员会和四人评选委员会，但是他们经常互相攻击、争吵，粥到嘴里都是凉的。最后，他们想出了一个办法：轮流分粥，但是分粥的人必须等其他人都选好之后再拿剩下的最后一碗。为了避免吃得最少，大家尽量平均分配，即使不公平，也不得不接受。大家开开心心、和谐相处，日子也越来越好。
同样是七个人，分配制度不同，工作作风就会不同。所以一个单位如果出现不好的工作作风，一定是机制问题，一定是没有完全公平、公正、公开，没有严格奖勤罚懒。如何制定这样的制度，是每个领导都需要考虑的问题。
