关于职场的三个积极故事
职场正能量励志故事有哪些？职场中，只有积极调整工作状态，积极投入工作，能自我激励、自我愉悦的人，才是有价值的人。下面，小编整理推荐了职场正能量励志故事，希望对大家有所帮助。
职场正能量文章故事1：坚持是一种美德
大学毕业后，米琳到南方城市找工作，经过一番努力，她和另外两个女孩被一家公司初步录用，试用期为一个月，通过试用期就会被录用。
这一个月里，米琳和另外两个女孩都很努力。29日，公司根据她们的业务能力，对她们逐一打分。最后，虽然米琳也很优秀，但还是比另外两个女孩低了一两分。公司的王经理让下属通知米琳：“明天是你最后一天上班了，后天就可以退房走了。”
工作最后一天，留职的两名女生和其他人关心劝说米琳：“反正明天公司给你一个月的试用期工资，今天就不用上班了。”米琳笑着说：“昨天还有工作没做完，把那一点做完，走也不晚。”下午三点，米琳做完了最后一项工作。别人劝她早点走，她却笑而不语，从容地把工作过的桌椅擦得一尘不染，和“同事们”一起下班。她觉得很充实，干好最后一班工作。看到她这样做，其他员工都很感动。
第二天，米琳去公司财务部结账，临走时碰到了王经理。王经理对她说：“你别走，从今天起你就去质检部工作。”米琳听后大吃一惊，不相信会有这么好的事情发生。王经理笑着说：“昨天下午我偷偷观察了你好久，你做事很有执着的理念，正好我们公司质检部缺一个质检员，我相信你一定能把工作做好。”
职场正能量文章故事之二：踏实做人做事
我从来都是一个很随意的人，而且是一个没有思想的随意的人。
我辞掉工作，在陌生的城市里四处游荡，寻找每一条不为人知的街道。今天面试我的是临汾人，看上去很年轻，很有干劲，给我推荐了一本书，叫《三国智慧》。
他问我来之前有没有了解过公司的情况，我说没有。最后他建议我下次去你们面试之前，先了解一下公司的情况。我知道他的良苦用心，但是我就是搞不明白，为什么我网上投了简历，你们自己都不看，来了就让我自我介绍，还要求再要一份简历。作为用人单位，为什么不先自我介绍一下，再给我一份公司的简历呢？你让应聘者去应聘，你去了解他，与此同时，他不也在了解你吗？！双向选择，公司讲究的是成熟经验，而个人当然更看重待遇等一些客观条件。我是那种问题多多的人，我看重管理我的人的品德、能力，我的工作环境，包括办公环境，同事的精神面貌，甚至周边饮食、出行是否方便，像我这样一个肤浅的人，怎么会要求深刻呢？ 我喜欢舒适地追求长期目标。
我并不是在说他个人的坏话，只是在表达自己的看法。这个小伙子至少给我推荐了一本书，我应该感激。这样的集团公司，去不去无所谓，各有各的优缺点。不过看着眼前这个黑瘦高挑略显稳重的家伙，我隐约觉得他工作的环境里有能帮助他成长的人。我也想遇到这样的人，也想慢慢成长，成熟起来。从这点上来说，我很羡慕他。
找工作需要耗费很多精力，公司和行业数不胜数，感觉迷失在宇宙里，慌了手脚，只能靠偶然的机会找工作。各种各样的公司，各种各样的布局，各种各样的人，难得能找到一两个自己喜欢的性格或建筑模式。匆忙决定去一家刚成立的小公司，真不知道以后会有什么机会。
这次赶工，有一件事让我印象很深，他给了我期望的待遇，希望我立刻上班，但我从来没这么想过。HR打电话通知我面试，我不想去就没去。几天后，他又打电话给我，说是校友还是我师弟。反正我去找工作了，老板正好在，对我还挺满意的，当然我也开心，觉得这个老板不靠谱，觉得他说的每句话都好，其实人品也不差，要是开公司，感觉他这个人离成功太远了。临走时，他给了我一个红包，里面有20块钱，我惊讶一个来面试的人，居然能收到用人单位的红包。
我对这个举动非常感动和惊讶，不是因为白白拿了20块钱，而是我从来没见过这样的行为。HR说这是老板看到的故事，他学会了。我拒绝接受，但我不想否定老板学习的效果。他在传播感动和感恩的感觉，我收到了。以后我会尽力用自己的方式传播感恩，把这个好的想法、好的东西传播出去，让更多的人去思考、反思然后努力进步。
积极的职场文章故事第 3 部分：敞开心扉
美国有一家牙膏公司，产品优良，包装精美，深受消费者欢迎，年营业额蒸蒸日上。记录显示，前十年，业务年增长率达10-20%，令董事会兴奋不已。然而，第十一年、第十二年、第十二年业绩停滞不前，每个月都维持同样的数字。
董事会对公司三年来的业绩很不满意，于是召开了全国经理级高层会议，商讨对策。开会时，一位年轻经理站起来对董事会说：“我这里有一张纸，上面写着一个建议，如果你们要采用我的建议，就必须多付我五万元！”总裁很生气地说：“我每个月都给你们发工资，还有奖金奖励，现在我叫你们开会讨论，你们还想多付五万元，是不是太多了？”“总裁先生，您别误会，如果我的建议不管用，您可以把它扔掉，一分钱都不用付。”年轻经理解释道。“好！”总裁接过纸，看完之后，立刻签了一张五万元的支票给年轻经理。
纸条上只有一句话：将现有的牙膏口扩大1毫米。
总裁立即下令更换包装。试想一下，如果每个消费者每天早上多使用1毫米的牙膏，每天的牙膏消耗量将增加多少倍？这一决定使公司在成立第14年就将营业额提高了32%。
一个小小的改变，往往会带来意想不到的效果。面对新知识、新事物、新想法，我们不应该封闭头脑，置之不理，而应该把头脑打开1mm，去接受新知识、新事物。也许一个新领悟就能给我们带来很多启发，从而改善我们的表现和生活。
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