2020年肇源县公开招聘教师工作是为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而开展的重要人才引进举措，旨在通过公开、公平、竞争、择优的选拔机制，吸纳优秀教育人才充实到全县中小学及幼儿园教师岗位，以下从招聘计划、报考条件、报名流程、考试内容、录用待遇及注意事项等方面进行详细说明。
招聘计划与岗位设置
2020年肇源县教师招聘计划涵盖多个学段及学科，具体包括：幼儿园教师20名、小学教师45名（语文12名、数学10名、英语8名、音乐5名、体育5名、美术5名）、初中教师30名（语文6名、数学6名、数学6名、英语6名、物理4名、化学4名、政治4名），岗位设置以县城及周边乡镇学校为主，重点向农村偏远学校倾斜，确保教育资源均衡分配，招聘对象以全日制普通高校本科及以上学历毕业生为主，部分岗位允许全日制师范类专科毕业生报考，要求应聘者具备相应学段及学科的教师资格证书，且普通话等级达到二级乙等及以上（语文教师需二级甲等及以上）。
报考条件与资格要求
基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，年龄一般在30周岁以下（1990年1月1日后出生），硕士研究生学历可放宽至35周岁。 专业与资格：应聘者所学专业须与招聘岗位学科一致或高度相关，例如小学语文教师岗位要求汉语言文学、小学教育（语文方向）等专业；幼儿园教师岗位要求学前教育、艺术教育等专业，尚未取得教师资格证书的2020届毕业生，可凭《中小学教师资格考试合格证明》报考，但须于录用前取得证书。 限制条件：曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、在读的非应届毕业生以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。报名流程与时间安排
网上报名：报名时间为2020年8月10日至8月15日，应聘人员登录“肇源县人民政府官网”或“大庆市人力资源和社会保障局官网”，点击“公开招聘教师报名入口”，如实填写《肇源县2020年公开招聘教师报名表》，上传近期免冠蓝底证件照、身份证、毕业证、学位证、教师资格证等相关材料扫描件，每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。 资格审查：报名结束后，由县教育局、人社局联合进行资格审查，初审结果于8月20日在官网公布，对资格审查结果有异议者，可在8月21日至8月22日内提出复核申请。 打印准考证：通过资格审查的应聘人员，于8月25日至8月27日登录报名网站打印准考证,逾期未打印者视为放弃考试资格。与形式
考试分为笔试和面试两部分，总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。
笔试：时间为2020年9月5日上午9:00-11:00，地点设在肇源县第一中学，笔试内容为《教育基础知识》（包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等）和《学科专业知识》（对应岗位学科的高考或中考难度范围），满分100分。 面试：根据笔试成绩，按招聘岗位人数1:3的比例确定进入面试人员，面试形式为试讲（无生授课）和结构化问答，试讲内容为所报学科教材片段（提前30分钟备课，备课时间15分钟），主要考察教学设计、课堂组织、语言表达及板书能力；结构化问答重点考察教育理念、应急处理及职业素养，面试满分100分,低于60分者不予录用。录用待遇与聘用管理
体检与考察：根据总成绩排名，按1:1比例确定进入体检和考察人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩。 公示与聘用：对体检和考察合格人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议者，办理聘用手续，签订5年服务期合同，纳入事业编制管理，试用期为1年，试用期满考核合格的予以正式任职，不合格的解除聘用合同。 薪酬待遇：执行肇源县事业单位工作人员工资标准，享受社会保险、住房公积金、年度体检等福利,农村学校教师还可享受乡镇工作补贴和住房保障政策。注意事项与政策咨询
应聘人员须确保报名信真实准确，凡弄虚作假者，一经查实取消考试或聘用资格。 考试期间须严格遵守疫情防控要求，佩戴口罩、测量体温，配合现场工作人员管理。 政策咨询电话：0459-823XXXX（肇源县教育局人事股），0459-632XXXX（肇源县人社局事业单位人事管理科）。 相关问答FAQs
Q1：非师范类无教师资格证的人员能否报考？
A：2020年肇源县教师招聘允许非师范类毕业生报考，但须具备相应学段及学科的教师资格证书，尚未取得证书的2020届应届毕业生，可凭《中小学教师资格考试合格证明》报名，但须于2020年12月31日前取得教师资格证书，否则取消聘用资格。
Q2：笔试成绩相同如何确定进入面试人员？
A：若笔试成绩出现并列，依次按《学科专业知识》成绩、学历层次（博士、硕士、本科）、专业对口程度优先进入面试，若各项条件均相同，则一并进入面试,面试后按总成绩排名确定录用资格。
