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西林县公立医院招聘何时开始报名?

来源:网络整理 时间:2025-09-30 作者:佚名 浏览量:

西林县公立医院公开招聘是当地医疗卫生系统吸纳人才的重要途径,旨在充实医疗队伍、提升服务能力,满足群众日益增长的健康需求,根据最新发布的招聘信,本次招聘面向社会公开招录各类医疗专业技术人员,涵盖临床、医技、护理等多个领域,招聘单位包括西林县人民医院、西林县中医医院等县级公立医疗机构,为应聘者提供了多元化的职业选择。

西林县公立医院招聘何时开始报名?

本次招聘的岗位设置紧密结合医院发展实际和业务需求,其中临床岗位需求较大,包括内科、外科、妇产科、儿科、急诊科等科室的医师,要求应聘者具有相应专业的本科及以上学历,持有执业医师资格证,并有相关临床工作经验者优先,医技岗位则涉及医学影像、检验、药剂、病理等技术类专业,要求应聘者具备大专及以上学历,持有相应专业技术资格证,熟悉相关设备操作和实验室工作流程,护理岗位是招聘的重点方向,计划招录多名注册护士,要求应聘者为护理专业大专及以上学历,持有护士执业资格证,年龄一般不超过35周岁,有临床护理工作经验者可适当放宽年龄限制,部分岗位还面向应届毕业生开放,为刚走出校园的医学专业人才提供就业机会,但要求应聘者在校期间成绩优良,取得相应的学历学位证书。

招聘条件方面,应聘者需具备中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件,对于有工作经历要求的岗位,应聘者需提供相关单位的工作证明或劳动合同,工作年限计算截止至报名日期,曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。

报名方式采用线上报名与现场确认相结合的方式,应聘者需在规定时间内登录西林县人民政府官网或西林县卫生健康局官方微信公众号,下载《西林县公立医院公开招聘工作人员报名表》,如实填写个人信息并附上身份证、学历学位证书、执业资格证、相关工作经验证明等材料的扫描件,通过指定邮箱提交报名申请,报名截止后,招聘单位将对报名资格进行初审,初审合格者将通过短信或电话通知现场确认及缴费,现场确认需携带报名材料原件及复印件,进行资格复核和照片采集,报名费用按照广西壮族自治区相关标准执行,享受国家最低生活保障家庭的应聘者可凭相关证明减免费用。

考试环节分为笔试和面试两部分,笔试主要测试应聘者的专业基础知识和业务能力,内容涵盖医学基础知识、相关专业知识及临床应用能力,具体考试科目和范围以《考试大纲》为准,笔试时间为报名截止后两周内,地点在西林县内指定考点,应聘者需凭准考证和身份证参加考试,根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按1:3的比例确定面试人选,面试主要考察应聘者的专业技能、综合素质、沟通能力和岗位匹配度,采用结构化面试、技能操作或现场答辩等形式进行,面试成绩占总成绩的40%,笔试和面试结束后,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算总成绩,根据总成绩排名确定体检和考察人选。

西林县公立医院招聘何时开始报名?

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,体检费用由应聘者自理,体检不合格或自愿放弃体检资格的,从同一岗位面试合格人员中按总成绩排名依次递补,考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵守法律法规等情况,考察不合格的,不予聘用,体检和考察合格的拟聘人员,将在西林县人民政府官网进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,签订聘用合同,享受事业单位工作人员工资福利待遇。

此次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,严格执行招聘政策和纪律,自觉接受社会监督,确保招聘过程规范透明,应聘者需密切关注官方发布的招聘信息,及时了解报名、考试、体检等环节的时间安排和要求,避免因错过时间而影响报考,应聘者应如实提供个人信息和相关材料,不得弄虚作假,对于伪造学历、证书等行为的,一经查实,取消其报考资格并追究相关责任。

相关问答FAQs:

  • 问:本次招聘对应聘者的年龄有什么具体要求?

    答:不同岗位对年龄要求有所不同,一般临床医师、医技岗位要求年龄不超过45周岁,护理岗位年龄不超过35周岁,部分面向应届毕业生的岗位年龄可放宽至30周岁以下,具体年龄要求以各岗位的招聘条件为准,应聘者需仔细阅读招聘公告中的岗位表。

    西林县公立医院招聘何时开始报名?

  • 问:非应届毕业生如果没有执业资格证,是否可以报考相关岗位?

    答:部分岗位对执业资格证的要求分为“必须持证”和“需在规定时间内取得”两种情况,对于要求“需在规定时间内取得执业资格证”的岗位,非应届毕业生若暂未取得证书,但在聘用后规定时间内(通常为1-2年)必须取得相应资格证,否则将解除聘用合同;而要求“必须持证”的岗位,则需在报名时已取得证书,具体以岗位表中“资格条件”栏目的说明为准。

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