随州市卫生健康委员会（简称“卫计委”）近期启动了公开招聘工作，旨在为全市卫生健康系统选拔优秀专业人才，充实基层医疗卫生服务力量，本次招聘涵盖医疗、护理、公卫、管理等多个领域，面向社会公开招录，符合条件的应聘者可根据自身专业背景和岗位需求报名参与,以下为招聘信息的详细解读：
招聘单位及岗位概况
本次招聘单位包括随州市属医院、疾控中心、妇幼保健院及部分社区卫生服务中心、乡镇卫生院等基层医疗卫生机构，共计发布岗位XX个,具体包括：
医疗类岗位：如临床医师（内科、外科、妇产科、儿科等）、中医师、口腔医师、影像技师等,要求具备相应执业资格及临床工作经验；护理类岗位：护士、助产士等，需持有护士执业证书,部分三甲医院岗位要求本科及以上学历及三甲医院工作经验；公共卫生类岗位：疾病预防控制、妇幼保健、卫生监督等，涉及流行病学、卫生检验、健康教育等专业；管理及其他专业技术岗位：如医院管理、财务会计、信息统计、医学检验、药剂等,要求相关专业背景及技能证书。招聘对象及基本条件
招聘对象：面向社会人员及应届毕业生，部分岗位限随州市户籍或生源,具体以岗位表为准；基本条件：报名方式及时间安排
报名时间：本次招聘报名统一通过网络进行，报名时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,逾期不再受理；报名入口：应聘者需登录“随州市人事考试网”或“随州市卫生健康委员会官网”报名系统，按要求填写个人信息、上传相关证件（身份证、学历学位证、执业资格证、工作证明等）及近期免冠照片；资格初审：报名期间，招聘单位将对报考者资格进行网上初审，初审结果可通过报名系统查询,未通过者可改报其他岗位；打印准考证：通过资格初审的考生，需于XXXX年XX月XX日至考试前登录报名系统打印准考证，具体考试时间、地点以准考证为准。及形式
本次招聘考试分为笔试和面试两部分，重点测试应聘者的专业能力、综合素质及岗位匹配度：
笔试：面试：体检、考察与聘用
体检：根据总成绩从高到低，按岗位计划数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行,费用由考生自理；考察：体检合格者由招聘单位进行考察，重点考察其思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩等,并对其资格条件进行复查；公示与聘用：考察合格人员名单在随州市卫健委官网公示7个工作日，公示无异议者办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度,试用期考核不合格者解除聘用。薪酬待遇及职业发展
本次招聘人员为事业单位编制，享受国家规定的工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴及社会保险等，单位将提供完善的职业培训体系、职称晋升通道及继续教育支持，鼓励员工提升专业能力，优秀人才可纳入医院管理人才储备库,优先推荐参加省级以上学术交流和进修项目。
注意事项
应聘者需确保所提供信息真实准确，凡弄虚作假者,一经查实取消考试或聘用资格；本次考试不指定辅导用书，不举办任何形式的培训班，请考生提高警惕,谨防上当受骗；咨询电话：0722-XXXXXXX（随州市卫健委人事科），咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30；请考生密切关注官网通知，及时了解考试动态,因个人原因错过重要信息者责任自负。相关问答FAQs
问题1：非随州户籍的应届毕业生是否可以报考本次招聘？
解答：可以，本次招聘部分岗位对户籍无限制，应届毕业生只要符合岗位要求的学历、专业等条件均可报考，具体岗位的户籍要求请仔细查阅《随州市卫计委公开招聘岗位表》，表中明确标注“限随州户籍”的岗位仅限随州户籍或生源人员报考,其他岗位全国范围内符合条件的应聘者均可报名。
问题2：已取得执业医师资格证但尚未注册，是否符合报考医师岗位的条件？
解答：不符合，报考医师类岗位须同时具备执业医师资格证及注册证明，因岗位聘用后需立即上岗执业，未注册者无法履行岗位职责，若考生已通过医师资格考试但尚未注册，需在报名前完成注册手续，或提供医疗机构出具的注册证明材料，否则视为不符合条件，建议考生提前与当地卫健委沟通注册流程,确保在报名截止前完成相关手续。
