龙海第一医院作为区域内重要的医疗服务中心，近期启动了公开招聘工作，旨在吸纳优秀医疗人才，提升医疗服务质量，此次招聘面向社会开放多个岗位，涵盖医疗、护理、医技、行政等多个领域，具体要求及流程如下：
招聘岗位与要求
本次招聘岗位包括临床医生、护士、医学影像技师、检验技师、药剂师、行政后勤人员等，临床医生岗位要求本科及以上学历，具有执业医师资格证及相关工作经验者优先；护理岗位需全日制大专及以上学历，持有护士执业证，年龄不超过35周岁；医技岗位要求相关专业本科及以上学历，具备相应技术资格证，行政后勤岗位则需本科及以上学历，熟悉办公软件，有相关工作经验者优先，所有应聘者需遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和团队协作能力。
报名方式与时间
本次招聘采用线上报名方式，应聘者需登录龙海第一医院官方网站或指定的招聘平台（如“海峡人才网”“漳州人才网”），下载并填写《公开招聘报名表》，连同个人简历、学历学位证书、执业资格证、身份证等相关材料扫描件一并提交，报名时间为自公告发布之日起至2023年12月31日截止，逾期不再受理，报名材料需真实有效，如有弄虚作假，一经查实取消应聘资格。
考试形式与内容
考试分为笔试和面试两个环节，笔试主要测试应聘者的专业知识、业务能力及综合素质，具体科目根据岗位不同有所区别，如临床医生岗位考核内科学、外科学等专业知识，护理岗位考核基础护理学、内科护理学等，面试则采用结构化面试形式，重点考察应聘者的沟通能力、应急理能力、岗位匹配度等，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，综合成绩合格线为60分，未达合格线者不予录用。
体检与录用
根据综合成绩从高到低，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘者自理，体检合格者进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议后，办理录用手续，签订劳动合同，并按规定缴纳社会保险，被录用人员需在规定时间内到岗，逾期未到岗者视为自动放弃录用资格。
福利待遇
医院为录用人员提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、年终奖金等，同时享受五险一金、带薪年假、定期体检、继续教育等福利，医院注重人才培养，提供完善的职业发展平台和晋升通道，鼓励员工参与学术交流和技能培训。
此次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，严格选拔优秀人才，为医院的长远发展注入新的活力，有意向的应聘者请密切关注官方公告，及时了解招聘动态，提前做好准备工作。
相关问答FAQs
问：非本地户籍的应聘者是否可以报考？需要提供居住证吗？
答：本次招聘面向全国符合条件的人员，不限户籍，非本地户籍应聘者无需提供居住证，但需确保报名时提供的身份证、学历学位证书等材料真实有效，且能按时参加考试和体检。
问：如果笔试通过但面试未通过，是否可以调剂到其他岗位？
答：面试结束后，医院将根据岗位需求及综合成绩排名，对未录用但符合其他岗位要求的应聘者，在征得本人同意的前提下，可进行调剂调剂，调剂需满足该岗位的招聘条件,并按照综合成绩从高到低依次确定。
