1） 不是每个在你身上拉屎的人都是你的敌人。
2）不是每个把你从困境中拉出来的人都是你的朋友。
3）当你陷入困境时，请闭嘴！
一开始，他们抽签决定谁来分粥，每个人每天轮流分粥。这样每周他们就只有一天可以吃饱，就是分粥的那一天。后来，他们开始推选一个道德水准高的人来分粥。权力导致腐败，大家开始绞尽脑汁讨好他、贿赂他，搞得整个小团体乌烟瘴气、腐败不堪。后来大家开始组成三人分粥委员会和四人评选委员会，但是他们经常互相攻击、争吵，粥到嘴里都是凉的。最后，他们想出了一个办法，轮流分粥，但是分粥的人要等其他人都选完了再拿剩下的最后一碗。为了避免吃得最少，大家尽量平均分配，即使不公平，也不得不接受。大家开开心心、和谐相处，日子也越来越好。
同样是七个人，分配制度不同，工作作风就会不同。所以一个单位如果出现不好的工作作风，一定是机制问题，一定是没有完全公平、公正、公开，没有严格奖勤罚懒。如何制定这样的制度，是每个领导都需要考虑的问题。
10. 小
战国时期，魏惠王因为齐威王违背盟约，要攻打齐国。宰相惠施请来京城的智者戴金人劝说魏王停止战争。戴金人见魏王，问他知不知道蜗牛。魏王说知道。戴金人说蜗牛有两根触手，左角有个国，叫处施；右角有个国，叫蛮施。为了争夺地盘，两国大打出手，葬身数万。胜者追了十几天、十五天，才收兵回营。魏王不以为然地笑了笑说：“这些不都是假话吗？”戴金人说不是假话，你不信我证明给你看。 从大王的角度来看，四方和上下是否有尽头呢？魏王说没有尽头。戴金人又问，人心穿越无尽宇宙之后又回到人间，可不可以说人间小到似有似无？魏王说是对的。戴金人接着问，既然人间小到可有可无，而魏只不过是人间很小的一个地方，京城在魏也是一个小地方，大王也是京城的一个小小的身躯，那么，和无边无际的宇宙相比，他和蜗牛右角上的蛮族之王有什么区别呢？魏王说没有区别。
戴金人走了。魏王仿佛被带入了茫茫太空，看不到人间，更看不到魏国。他认识到了人间和国家的渺小，感受到了打仗和扩张领土的无聊，认识到打仗打赢了也只能得到一小块土地，实在是毫无意义。于是他称赞戴金人是伟人，认为他有这样的眼光，远超圣人。（出自《庄子》）
职场励志故事告诉我们，职场上的一切得失都是微不足道的，没有人会在临死的时候后悔没有多花点时间在办公室工作，追求幸福平安快乐才是人一生中最重要的事。
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