长春消防局公开招聘工作正在有序开展，此次招聘旨在为消防救援队伍补充优秀人才，提升应急救援能力，保障人民群众生命财产安全，根据官方发布的招聘公告，招聘对象以全日制本科及以上学历为主，涵盖消防指挥、应急救援、消防工程、医学等多个专业领域，报名条件严格，要求应聘者年龄在18至30周岁之间，身体和心理素质符合消防救援人员职业标准，无违法违纪记录,具备较强的责任感和奉献精神。
招聘流程包括网上报名、资格初审、体能测试、笔试、面试、体检、政审和公示等环节，网上报名通过指定官方网站进行，时间为自公告发布之日起至截止日期，应聘者需如实填写个人信息并上传相关证明材料，包括身份证、学历学位证书、专业资格证书等，材料不实或逾期未报名者将视为放弃资格，资格初审由招聘单位对应聘者的学历、专业、年龄等基本条件进行审核,初审合格者方可参加后续环节。
体能测试是招聘的重要环节，主要考察应聘者的身体素质和适应能力，项目包括3000米跑、立定跳远、引体向上、100米跑等，标准参照《国家消防救援人员体能测试标准》执行，未达到标准者直接淘汰，笔试内容主要包括公共基础知识、消防法律法规、应急救援基础知识等，满分100分，考试时间为120分钟，重点考察应聘者的专业素养和综合能力，面试采用结构化面试形式，主要考察应聘者的语言表达、逻辑思维、应急处理能力和职业认同感,面试成绩结合笔试成绩确定综合排名。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，外加消防职业健康特殊要求，包括视力、听力、心血管功能等，体检不合格者不予录用，政审主要考察应聘者的政治思想、道德品质、家庭背景及社会，确保录用人员政治可靠、作风过硬，公示期为5个工作日，接受社会监督，无异议后办理录用手续，签订劳动合同，试用期3个月,试用期满考核合格者正式上岗。
此次招聘的福利待遇包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险和住房公积金等，其中津贴补贴包括高危补贴、执勤补贴等，月均收入根据岗位和职级不同约为6000至10000元，单位提供统一制式服装、食宿和定期体检，享受带薪年假、探亲假和法定节假日，优秀人员可优先推荐参加晋升培训或报考消防救援院校，工作地点主要为长春市各区消防救援站及应急救援指挥中心，应聘者需服从岗位分配,接受24小时执勤备战制度。
为帮助应聘者更好地了解招聘详情,以下提供相关问答：
FAQs
问：非全日制学历或往届毕业生是否可以报考？
答：根据招聘公告，本次招聘以全日制本科及以上学历为主，部分岗位可放宽至全日制大专学历，但需为消防工程、应急救援等相关专业，往届毕业生需提供学历认证报告，且专业必须与岗位要求相符，非全日制学历需通过教育部学历认证，并具备2年以上相关工作经验,仅限报考消防文员辅助岗位。
问：体能测试不合格是否有补考机会？
答：体能测试不设补考环节，应聘者需在首次测试中达到合格标准，若因天气等不可抗力因素导致测试中断，将由招聘单位统一安排补测，具体时间另行通知，建议应聘者提前参照测试标准进行针对性训练，确保身体素质达标,避免因体能原因失去录用机会。
