威海南海新区公开招聘工作目前正在稳步推进，为吸引优秀人才、优化人才队伍结构，新区面向社会公开招聘各类工作人员，涵盖多个领域和岗位，旨在为区域经济社会发展提供坚实的人才支撑，此次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向符合条件的各类人员开放报名,现将相关信息详细解读如下。
招聘背景与意义
威海南海新区作为山东半岛蓝色经济战略的核心区域和国家级新区，近年来聚焦高端装备制造、海洋生物科技、新材料、现代服务业等主导产业，打造了一批具有竞争力的产业集群，为满足新区重点产业、重大项目及民生领域的人才需求，进一步提升公共服务水平，此次招聘重点面向专业技术人才、管理人才及基层服务人员，旨在通过精准引才、系统育才，为新区高质量发展注入新动能，新区始终将人才作为发展的第一资源，通过完善人才政策、优化发展环境，努力打造人才集聚新高地，此次招聘也是落实“人才强区”战略的重要举措。
招聘对象与基本条件
（一）招聘对象
本次招聘对象主要包括以下几类：一是高校毕业生，涵盖本科及以上学历应届及择业期内毕业生，重点面向新能源、生物医药、信息技术等与新区产业契合度高的专业；二是具有一定工作经验的社会在职人员，要求在相关领域具备2年以上工作经历，熟悉行业动态及业务流程；三是专业技术人才，如工程师、研究员、教师、医护人员等，需持有相应的职业资格证书或中级以上专业技术职称；四是基层服务岗位人员，面向社区服务、乡村振兴等领域,招募有志于基层工作的青年人才。
（二）基本条件
招聘岗位与计划
本次招聘计划共计200余人，涉及多个部门和领域，主要岗位包括：
具体招聘岗位、人数及要求可通过威海南海新区官方网站、“威海南海新区人才”微信公众号等渠道查询《2023年威海南海新区公开招聘岗位表》。
招聘程序与时间安排
（一）报名方式
本次招聘采用网上报名方式，报考者需在规定时间内登录“威海南海新区公开招聘报名系统”（网址：www.whnhrc.gov.cn/bm），如实填写个人信息、上传相关证明材料（身份证、学历学位证、资格证书、工作经历证明等），并选择报考岗位，每人限报一个岗位，报名期间可修改信息,逾期不再受理。
（二）时间安排
薪酬福利与职业发展
（一）薪酬待遇
本次招聘人员薪酬按照新区事业单位或企业同类岗位标准执行，基本工资+绩效工资+补贴，本科毕业生起薪约5000-7000元/月，硕士及以上学历及高级职称人员可上浮10%-30%，享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利。
（二）职业发展
新区为人才提供清晰的职业发展通道：
注意事项
此次招聘为有志于在南海新区发展的各类人才提供了广阔平台，新区将以最优的服务、最好的环境，欢迎广大英才加入，共同书写高质量发展新篇章。
相关问答FAQs
Q1：非全日制学历是否可以报考本次招聘？
A：根据本次招聘公告，部分岗位明确要求“全日制本科及以上学历”，具体需查看岗位表中的“学历要求”栏，若岗位未明确要求全日制，国家承认的成人教育、自考、网络教育等非全日制学历符合条件的也可报考，但需在报名时提供学历认证报告。
Q2：笔试成绩合格后，面试前是否需要提交纸质材料？
A：是的，通过资格审查进入面试环节的人员，需在规定时间内提交纸质材料进行资格复审，材料包括：身份证原件及复印件、学历学位证原件及复印件、资格证书原件及复印件、工作经历证明（如有）、报名表等，材料不全或不符合要求的，将取消面试资格,具体要求以面试通知为准。
