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中核清原公司公开招聘,招什么岗位?

来源:网络整理 时间:2025-10-29 作者:佚名 浏览量:

中核清原公司作为我国核技术应用领域的重要企业,始终致力于推动核能科技创新与产业升级,公司面向社会公开招聘多个岗位,盖技术研发、工程管理、市场营销、职能支持等多个领域,旨在吸纳优秀人才,共同助力核能事业高质量发展,本次招聘面向全国,符合条件者均可报名,具体信息如下:

中核清原公司公开招聘,招什么岗位?

招聘背景与岗位概述

中核清原公司隶属于中国核工业集团,专注于先进核能技术研发、装备制造及技术服务,业务范围涵盖小型模块化反应堆(SMR)、核能综合利用、放射性废物处理等领域,随着公司“十四五”规划深入推进,多个重点项目进入关键实施阶段,亟需补充专业技术人才和管理人才,本次招聘岗位包括但不限于:反应堆工程师、电气自控工程师、机械设计工程师、项目安全管理员、市场开发专员、人力资源专员等,工作地点分布在北京、福建、四川等地。

招聘岗位及具体要求

(一)技术研发类岗位

  • 反应堆工程师

  • 电气自控工程师

  • (二)工程管理类岗位

  • 项目安全管理员

    中核清原公司公开招聘,招什么岗位?

  • 工程进度控制工程师

  • (三)市场与职能类岗位

  • 市场开发专员

  • 人力资源专员

  • 任职基本条件

  • 拥护中国共产党的领导,热爱核能事业,具有良好的职业道德和敬业精神;
  • 身体健康,能够适应岗位工作要求,无妨碍工作的疾病史;
  • 具备较强的团队协作能力、学习能力和创新精神;
  • 应届毕业生需在校成绩优良,中共党员、学生干部优先;社会应聘者需有相关行业从业经验,业绩突出者优先。
  • 薪酬福利与职业发展

  • 薪酬体系:提供具有竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效奖金、年终奖金、专项补贴(如人才补贴、交通补贴、通讯补贴等);
  • 福利保障:五险二金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金),带薪年假、节日福利、定期体检、员工食堂、通勤班车;
  • 职业发展:完善的培训体系(新员工入职培训、专业技能培训、管理能力培训),双通道晋升机制(技术序列与管理序列),提供国内外交流学习机会;
  • 其他福利:员工宿舍、工会福利、高温补贴、采暖补贴等。
  • 招聘流程

  • 简历投递:通过中核清原公司官方网站招聘专栏或智联招聘、前程无忧等平台在线投递,简历命名格式为“应聘岗位-姓名-学历-专业”;
  • 资格审查:人力资源部联合业务部门对应聘者简历进行筛选,通过者将通过短信或电话通知面试;
  • 面试考核:分为初试(专业能力测试)、复试(综合面试)、终试(高管面试),部分岗位需加试实操或笔试;
  • 背景调查与体检:通过面试者需提供无犯罪记录证明及学历学位认证,并指定医院进行体检;
  • 录用与签约:综合评估后确定录用名单,签订劳动合同,办理入职手续。
  • 注意事项

  • 报名截止时间为2023年1231日,逾期不再受理;
  • 应聘者需确保所提供信息真实有效,如有虚假,取消录用资格;
  • 每位应聘者限报一个岗位,请慎重选择;
  • 公司承诺对应聘者信息严格保密,简历材料恕不退还。
  • 联系方式

    中核清原公司始终秉持“人才强企、创新驱动”的理念,为员工搭建广阔的发展平台,我们期待有志于投身核能事业的优秀人才加入,共同为实现“双碳”目标、推动能源结构转型贡献力量。

    中核清原公司公开招聘,招什么岗位?

    相关问答FAQs

    Q1:本次招聘是否接受应届毕业生?哪些岗位对应届生开放?

    A1:本次招聘部分岗位接受应届毕业生,包括反应堆工程师、电气自控工程师、市场开发专员等,应届毕业生要求本科及以上学历,专业对口,在校成绩优良,中共党员或学生干部优先,技术研发类岗位硕士及以上学历优先,具体可查看岗位要求中的学历条件。

    Q2:非相关专业但有核电行业经验的人员是否可以应聘?

    A2:可以,对于非相关专业但具备核电、能源、工程等相关行业经验的人员,若其技能与岗位要求匹配(如安全管理员、工程进度控制工程师等管理类岗位),可通过简历筛选进入面试环节,建议在简历中突出项目经验、专业技能及与岗位的匹配度,以提高应聘成功率。

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