根据最新发布的招聘信息，安福县城管部门面向社会开展公开招聘工作，旨在进一步优化城管队伍结构，提升城市管理水平，本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则，面向社会公开招聘一批符合条件的优秀人才,充实到城市管理一线岗位。
本次招聘计划面向不同岗位需求，共设置多个招聘名额，包括城市管理执法岗、文秘岗、宣传岗等，具体岗位要求根据工作性质有所区别，招聘对象主要为全日制大专及以上学历毕业生，年龄一般在18至35周岁之间，部分岗位对专业有明确要求，如法律、文秘、新闻传播、市政工程等相关专业优先，招聘对象需具备良好的政治素质和道德品行，拥护党的领导，遵守国家法律法规，身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件,无违法违纪记录。
招聘程序严格按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行，报名方式采用线上报名与现场报名相结合的方式，报名时间从X月X日开始至X月X日结束，报名人员需在规定时间内提交身份证、学历学位证书、相关资格证书及近期免冠照片等材料，资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假者将取消应聘资格。主要包括公共基础知识、城市管理相关法律法规及专业知识，重点考察应聘者的政策理论水平和业务能力，面试采用结构化面试方式，主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力及岗位匹配度，笔试、面试成绩各占50%，按总成绩从高到低确定体检和考察对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面。
被聘用人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，签订劳动合同，享受相应的工资福利待遇，聘用人员由用人单位统一管理，安排到城市管理相关岗位工作，并定期组织业务培训，提升履职能力，招聘工作将严格执行纪律要求，主动接受社会监督，确保招聘过程公开透明、公平公正。
此次公开招聘为有志于城市管理事业的人员提供了良好的就业机会，应聘人员需密切关注安福县政府官网或城管部门官方发布的招聘公告，及时了解报名流程和考试安排，提前做好备考准备，通过本次招聘，将进一步优化安福县城管队伍结构，提升城市精细化管理水平,为建设宜居宜业宜游的现代化城市提供有力保障。
相关问答FAQs：
问：非全日制学历能否报名本次安福县城管招聘？
答：根据招聘公告，本次招聘主要面向全日制大专及以上学历毕业生，部分岗位对学历性质有明确要求，非全日制学历人员需在报名前仔细查看岗位具体条件，若岗位未明确限制全日制学历，可携带相关学历证书、学信网认证等材料到现场报名点咨询确认。
问：笔试和面试的具体时间和地点如何通知？
答：笔试和面试的时间、地点将通过安福县政府官网、“安福城管”官方微信公众号等渠道发布通知，请应聘人员务必及时关注报名时预留的联系方式及官方平台信息，保持通讯畅通，因个人原因未及时查看通知导致错过考试环节的,责任自负。
