泰山护理学院公开招聘，哪些岗位在招？

泰山护理学院作为山东省内知名的医学类高等院校，始终致力于培养高素质护理及相关专业人才，为医疗卫生事业发展输送优质力量，根据学院发展规划及工作需要，近期面向社会开展公开招聘工作，现将相关详细信息整理如下,供有意向的求职者参考。

本次招聘工作严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘岗位涵盖多个领域，包括教师岗、教辅岗及管理岗等，具体要求根据岗位性质有所不同，招聘对象主要为普通高校毕业生、社会在职人员及符合条件的海归人才，部分岗位对工作经验、职称资格或专业技能等级证书有明确要求，护理学类专业教师岗通常要求应聘者具有硕士及以上学历，护理学相关专业背景，且具备临床护理工作经验或中级及以上职称；实验教辅岗则倾向于招聘医学检验、生物技术等相关专业本科及以上学历毕业生,熟悉实验室设备操作及安全管理规范者优先。

招聘程序主要包括报名、资格审查、考试、体检、考察、公示及聘用等环节，报名方式采用网上报名与现场报名相结合的形式，其中网上报名需通过泰山护理学院官方网站或指定的招聘平台提交个人简历、学历学位证书、职业资格证书、业绩成果证明等材料，报名截止时间及具体要求以学院发布的招聘公告为准，资格审查环节将对报名人员的学历、专业、工作经历等条件进行初步审核，通过初审者方可进入考试环节，考试形式分为笔试和面试，笔试主要测试应聘者的专业知识、教学能力及综合素养，面试则采用试讲、结构化问答、技能操作等方式，重点考察应聘者的岗位适配能力、沟通表达能力及职业发展潜力,部分高层次人才岗位或紧缺专业岗位可采取直接考核的方式确定拟聘人选。

福利待遇方面，泰山护理学院为正式聘用人员提供具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效工资、各类津贴补贴及年终奖金等，同时按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金，学院重视教职工职业发展，建立健全职称评聘、培训进修、岗位晋升等机制，为优秀人才提供的发展空间，学院还提供带薪年假、节日福利、健康体检、职工食堂、单身宿舍等福利设施,努力为教职工营造良好的工作生活环境。

招聘条件中，基本要求包括具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康，能够正常履行岗位职责，年龄要求一般不超过35周岁，部分高层次岗位或具有高级职称的人员可适当放宽，学历要求以本科及以上为主，部分重点岗位或紧缺专业岗位可招聘优秀专科毕业生，但需同时满足相应的技能条件，对于有工作经历要求的岗位，需提供原单位出具的工作证明及相关业绩材料，应届毕业生需在入职前取得学历学位证书,否则不予聘用。

注意事项方面，应聘人员需确保所提交材料真实有效，如有弄虚作假行为，一经查实将取消应聘资格，报名期间请保持通讯畅通，以便接收学院关于考试、面试等环节的通知，考试不指定任何参考教材或辅导资料，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗，学院将根据岗位需求和考试结果确定拟聘人员名单，并通过官方网站进行公示，公示期不少于7个工作日，公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同,确立人事关系。

泰山护理学院此次公开招聘旨在优化人才队伍结构，提升学院教学、科研及管理水平，为学院的长远发展注入新的活力，学院地处山东省泰安市，环境优美，交通便利，历史文化底蕴深厚，是工作和生活的理想选择，我们热切欢迎有志于医学教育事业的人才加入，共同为培养更多优秀护理人才、推动医疗卫生事业发展贡献力量。

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