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宜兴市中小学招聘,何时开始报名?

来源:网络整理 时间:2025-10-01 作者:佚名 浏览量:

宜兴市作为江苏省无锡市下辖的县级市,近年来在教育领域持续发力,通过公开招聘中小学教师不断优化教师队伍结构,提升教育教学质量,根据最新发布的招聘信,2023年宜兴市中小学教师招聘工作已全面启动,本次招聘涵盖幼儿园、小学、初中、高中等多个学段,涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育、艺术、信息技术等多个学科,旨在为宜兴市教育系统补充优秀教育人才,满足人民群众对优质教育资源的需求。

宜兴市中小学招聘,何时开始报名?

招聘对象与基本条件

本次招聘面向全社会,凡符合条件的人员均可报名,基本条件包括:具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正;具有相应的教师资格证书(含已具备教师资格认定条件且参加2023年春季教师资格认定在2023年7月底前可取得教师资格证书的人员);年龄一般在35周岁以下(1988年1月1日后出生),部分学科或岗位对年龄有适当放宽;学历要求为本科及以上,部分岗位要求研究生学历或具有相应学位;具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质,应聘人员需具备相应的教学能力和专业素养,能胜任岗位工作要求。

招聘岗位与数量

根据宜兴市人力资源和社会保障局、宜兴市教育局联合发布的《2023年宜兴市教育系统公开招聘教师公告》,本次计划招聘教师共计300余名,具体岗位包括:幼儿园教师50名,小学教师120名(其中语文、数学、英语等主科岗位需求较大),初中教师80名(涵盖理科、文科及综合学科),高中教师50名(以高考学科为主),还面向特殊教育、职业教育等领域招聘专业教师若干名,招聘岗位分为A、B、C三类,A类岗位为应届毕业生岗位,B类岗位为社会人员岗位,C类岗位为定向招聘宜兴市户籍或宜兴市生源岗位,应聘人员可根据自身条件选择相应岗位报考。

报名方式与时间安排

本次招聘采用网络报名方式,应聘人员需登录宜兴市教育系统公开招聘教师报名网站(http://yxjyj.wuxi.gov.cn/)进行注册和报名,报名时间为2023年X月X日9:00至2023年X月X日16:00,资格初审时间为2023年X月X日9:00至2023年X月X日16:00,缴费截止时间为2023年X月X日16:00,报名时,应聘人员需如实填写个人信息,上传相关证明材料(如身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、获奖证书等),并选择符合条件的岗位,每人限报一个岗位,多报无效,报名资格初审通过后,需通过网上支付方式缴纳考试费用,标准为每科50元,两科合计100元。

宜兴市中小学招聘,何时开始报名?

与形式

招聘考试分为笔试和面试两部分,笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%,笔试内容为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科,教育综合知识》包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等内容,《学科专业知识》为应聘岗位所对应学科的专业知识,笔试时间为2023年X月X日,具体时间和地点以准考证为准,面试形式为模拟上课和结构化面试,主要考察应聘者的教学设计、教学组织、教学效果、语言表达、应急应变能力及职业素养等,面试对象根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数的3倍确定,不足3倍的按实际人数确定,面试成绩合格线为60分,面试不合格者直接淘汰。

聘用与管理

通过考试、体检、考察合格的人员,确定为拟聘人员,并在宜兴市人力资源和社会保障局网站、宜兴市教育局网站进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,签订聘用合同,约定试用期,试用期一般为6个月,试用期考核合格的,予以定岗;考核不合格的,取消聘用资格,聘用人员纳入事业编制管理,享受国家规定的工资福利待遇,招聘单位将组织新聘教师进行岗前培训,帮助其尽快适应教育教学工作。

注意事项

应聘人员在报名和考试过程中应遵守相关纪律,如实提供个人信息,严禁弄虚作假,对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,一经查实,取消其报考资格并按有关规定处理,考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,请应聘人员及时关注宜兴市人力资源和社会保障局、宜兴市教育局官方网站发布的招聘相关信息,以便了解最新动态。

宜兴市中小学招聘,何时开始报名?

相关问答FAQs

问题1:本次招聘对教师资格证书有何要求?如果还未取得教师资格证书能否报名?

解答:本次招聘要求应聘人员具有相应的教师资格证书,其中已具备教师资格认定条件且参加2023年春季教师资格认定的人员,可在2023年7月底前取得教师资格证书,报名时需提供教师资格认定机构出具的证明,否则视为不符合条件,对于尚未取得教师资格证书的人员,需确保在规定时间内取得相应证书,否则将取消聘用资格。

问题2:招聘考试中的《教育综合知识》主要考查哪些内容?是否有指定的参考教材?

解答:《教育综合知识》主要考查教育学、心理学、教育法律法规(如《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《义务教育法》等)、教师职业道德规范、新课程改革理念等内容,官方未指定统一的参考教材,建议应聘人员可根据考试大纲,参考江苏省中小学教师招聘考试的通用教材进行复习,同时关注教育政策和教育热点问题,提升综合应用能力。

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