老城区公开招聘工作正在陆续开展,各用人单位根据岗位需求面向社会发布招聘公告，涵盖教育、医疗、社区服务、行政管理等多个领域，旨在吸纳优秀人才充实基层工作力量，本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则，符合条件的应聘者可通过指定渠道报名，现将最新招聘信息综合整理如下。
招聘单位及岗位概况
本次参与招聘的老城区单位包括区属中小学、社区卫生服务中心、街道办事处及区直机关下属事业单位等，共计提供岗位120余个，教育系统岗位需求较大，包括小学语文、数学、英语教师及特殊教育教师等，要求本科及以上，持有相应教师资格证，部分岗位限应届毕业生或具有教学经验者；医疗系统招聘临床医生、护士、公共卫生医师等，学历要求大专及以上，执业资格证为必备条件；社区及行政岗位主要面向社会工作、文秘、计算机等专业，本科及以上学历优先，部分岗位接受应届生报名。
招聘条件与要求
基本条件：应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无违法违纪记录。 学历与专业：多数岗位要求本科及以上学历，部分技术岗位或基层服务岗位可放宽至大专学历，专业需与岗位要求匹配，如教师岗要求师范类专业，医疗岗要求临床医学、护理学等。 年龄限制：一般岗位年龄要求在18周岁以上、35周岁以下，部分高级专业技术岗位或管理岗位可放宽至40周岁，具体以岗位表为准。 其他要求：如教师岗需具备普通话二级甲等以上证书，医疗岗需持有相应执业资格证书，行政岗需熟悉办公软件操作，部分岗位要求有基层工作经验或党员身份。报名方式与流程
报名：各岗位报名截止时间不同，主要集中在2025年10月至11月，具体时间以各单位公告为准，建议应聘者尽早提交材料，避免临近截止日期网络拥堵。 报名渠道：采用网上报名方式，应聘者需登录老城区人民政府官网或“老城区人社”微信公众号，进入公开招聘报名系统，填写个人信息并上传相关证明材料，包括身份证、学历学位证、职业资格证、工作经历证明等，报名成功后需打印《报名登记表》供后续资格审核使用。 资格审查：包括资格初审和资格复审，初审在网上报名后进行，主要审核应聘者提交材料的信息真实性与岗位匹配度；复审在笔试、面试环节进行，需携带报名材料原件及复印件接受现场核查。 考试安排：考试分为笔试和面试，笔试内容根据岗位类型确定，教育岗考《教育综合知识》及学科专业知识，医疗岗考《医学基础知识》及临床技能，行政岗考《公共基础知识》及申论；面试形式多为结构化面试或专业技能测试，主要考察应聘者的综合素质与岗位适配能力。 体检与考察：根据考试总成绩从高到低确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，考察侧重应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩，考察合格者予以公示。福利待遇与职业发展
本次招聘人员均纳入事业单位编制管理,享受国家规定的工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴及社会保险等，部分岗位提供住房补贴或周转房，用人单位将建立完善的职业培训体系，定期组织业务学习和技能提升培训，为员工提供职称晋升、岗位调动的机会，表现优秀者可选拔进入管理岗位，社区及基层岗位还将享受基层工作补贴及服务年限奖励，鼓励应聘者扎根基层、服务群众。
注意事项
应聘者需确保报名信息真实有效,凡提供虚假材料者，一经查实取消考试资格，已被录用的予以辞退。 本次招聘不指定考试教材,不举办任何形式的培训班，请应聘者谨防上当受骗。 考试时间、地点及后续安排将通过短信或官网通知，请应聘者保持通讯畅通，及时关注相关信息。 部分岗位有服务期限要求,应聘者在报名前需仔细阅读公告，确认符合岗位全部条件后再报名。相关问答FAQs
问题1：非本地户籍是否可以报考老城区的招聘岗位？
解答：可以，本次招聘面向社会开放，不限户籍，只要符合岗位要求的学历、专业、年龄等条件，非本地户籍应聘者均可报名，但需注意，部分社区岗位可能会优先考虑熟悉本地情况或有基层服务经验的应聘者，具体以岗位表说明为准。
问题2：应届毕业生没有工作经历，是否可以报考要求“有相关工作经验”的岗位？
解答：部分岗位明确要求“有相关工作经验”的，应届毕业生一般不符合条件，但若岗位要求为“有相关工作经验优先”，应届毕业生可正常报考，同时在校期间的社会实践、实习经历或与岗位相关的学生工作经历可作为加分项，在面试环节可适当展示，建议应届毕业生仔细阅读岗位表的“备注”栏，或直接咨询招聘单位确认具体要求。
