《杜拉拉升职记》与《浮沉》的原班创作力量精心呈现的职场奋斗小说
职场新手上位的呐喊：纵然所有人都看轻我，仍要高声对自己表态绝不放弃。
1、基本资料：
出版社：陕西师范大学出版社
出版日期：2009年1月
ISBN：978-7-5613-4445-3
定价：24.80元
装帧：平装
开本：16
读者对象：都市青少年、职场人士
2、内容简介：
我们阅读了无数关于职场应对技巧和商业竞争策略的书籍之后，或许更加渴望一种百折不挠的意志，尤其对于初入职场的年轻人来说，在寒意渐浓的时节，昂扬的斗志远胜过那些刻板的教条。
《不认输》正是这样一本可以提升你斗志的励志小说。
小说主角赫连娜样貌普通，资质平平，却因偶然机会进入全球一流公关企业，成为AE职位人员。同僚态度冷淡，上司评价不佳，客户缺乏认同……职场新人常遇的坎坷她全都碰到了，情况更坏的是，在情感方面也遭受重创，相恋多年的初恋伴侣竟然和自己的挚友结为伴侣。
她从未放弃自己的信念，依靠非凡的意志克服了重重阻碍，最终在事业与爱情上均取得了圆满成功。
小说开篇提及荆棘鸟的典故：有种飞禽为了发出最优美的曲调，寻觅到带刺的树木，任由尖锐的刺扎入躯体，即使遍体鳞伤也心甘情愿。
生活远比困境更加无情。我们难免遭遇挫败，难免承受痛苦，难免黯然落泪，甚至难免身受创伤，但我们绝对不能选择放弃。只要不放弃，就必定能够品尝到最终成功的甘甜。
3、作者简介：
宋丽晅，她的外号叫Avril，已经在工作领域拼搏了十多年，展现出成熟稳重的气质和高效的工作能力，曾负责过五星级酒店的运营管理，还担任过时尚类及专业美容杂志的负责人，如今正和伙伴们一起创办一家化妆品企业。
一个自认热爱书写、甘于游历、虔诚信仰的女子，她既有炽热情感，又兼具内敛气质。
喜欢坦然的人生，因为人生没有如果，把握现在才是最重要的。
工作感悟——要铭记该铭记的，遗忘该遗忘的；要调整可调整的，认命不可调整的。
5、深度解读《不认输》
问一，请问《不认输——赫连娜职场蜕变计》同《杜拉拉升职记》与《浮沉》相比，有哪些不同之处？
《不认输》由《杜拉拉升职记》和《浮沉》的原班人马倾力打造，属于职场奋斗类书籍中的力作。此书的定位十分明确，其核心优势也相当突出。与《杜拉拉升职记》相比，后者更像是涵盖面广的职业指导手册。它面向20岁至45岁的职场人士，无论新入职场的年轻人，还是有一定工作经历的员工，抑或是资深的职场人士，都能从中获益匪浅。从《杜拉拉升职记》中，人们总能轻易找到自己需要的工作方法和情感共鸣。而《浮沉》则更注重文学叙事，描绘了一个非常吸引人的外企内部运作规则和企业之间的商业竞争故事。至于《不认输》，它融合了前两者的特点，既有《杜拉拉升职记》中关于职场生存技巧的实例，也包含了个人成长过程中的精彩经历。从内容方面考虑，这本书特别适合刚进入工作岗位和职场新员工阅读，能够给他们带来深刻的思考，激发他们努力工作的热情。
如何理解这个书的标签语，它是一个励志故事，讲述职场新人的成长，从普通变得优秀，让人感到温暖，同时也能增强人的决心和勇气。
这本书的目标读者是刚进入职场的新人，包括那些从步入工作岗位到工作三年以内的人。这部分人对职场压力最为脆弱，对职场挑战最为敏感，对职场成功的渴望最为迫切。本书正是针对这一特点，讲述了一个职场新人从最初胆怯犹豫、感到迷茫，到逐渐调整心态、掌握方法，最终成功转变为在职场中从容自信的“干练女性”的历程。我们盼望这本书能激发职场新人的奋斗热情，同时为他们指引方向，提供支持。
问3：读者读完《不认输》后可以获得什么？
这部作品本质上是一篇叙事作品，卓越的文学价值和引人入胜的情节是其首要特质。故事内容，不论涉及职业发展还是情感经历，都能触动职场新人的心弦。核心内容聚焦于从对工作感到迷茫无助到逐渐掌握主动权的过程，这能给新人带来启发和激励。此外，还有关于情感从支离破碎走向圆满的描绘。这些构成了作品的感性层面。这本书还详细介绍了许多职场生存的法则，能够显著增强职场新人的能力，起到强制性的促进作用。
问四：《不认输》同时吸引了《圈子圈套》与《杜拉拉升职记》的出版社关注，其中暗藏哪些内情：
这本书的底稿源自红袖添香网，该平台用户中职业女性占绝大多数。红袖添香网在察觉到职场题材图书销量旺盛之后，立刻发起了职场类书籍征稿活动，从中遴选了一批优秀的职场小说佳作。《不认输》就是这些参赛作品中脱颖而出的佼佼者。这本书背后还藏着一个有意思的插曲。今年国庆节前夜，红袖编辑把这篇文章推荐给了畅销职场书《圈子圈套》的策划团队，假期结束那天，对方没有回应，他又把文章推荐给了另一本超级畅销的职场书《杜拉拉升职记》的出版社，我们这边，三小时后就收到了肯定的回复，合作意向达成半小时后，《圈子圈套》的出版方也表达了想要出版的意愿。这本书同时获得了业内顶尖的两家职场小说出版商的青睐，这充分显示了其独特的出版意义和广受欢迎的潜力。
