依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》等政策，贵州省计量测试院（省市场监管局直属法定计量检定机构）为筹建 “省市场监管局算力和大数据度量技术重点实验室”，拟开展 2025 年高层次人才引进工作，具体事项公告如下：
一、核心引才信息
（一）引才背景与单位简介
（二）引才规模与岗位
（三）人员管理与待遇
编制性质：聘用人员纳入事业编制管理；
服务年限：最低服务年限 8 年；
薪酬待遇：按国家和贵州省政策规定执行。
二、报考条件
（一）基本条件
具有中华人民共和国国籍，拥护宪法和中国共产党领导，思想政治素质良好；
遵规守纪、诚实守信、品行端正，具备良好职业道德与敬业精神；
专业素养扎实，熟悉相关政策法规与行业发展情况，能胜任岗位所需专业知识与工作能力；
身体健康，符合岗位要求的身体条件；
年龄 18 周岁以上、50 周岁以下（计算截止 2025 年 12 月 31 日）；
符合岗位要求的其他具体资格条件。
（二）不得报考情形
尚在试用期或服务期内的省内事业单位在编工作人员；
定向到具体行业或单位的应届毕业生、在读非 2025 届应届毕业生、现役军人；
曾因犯罪受刑事处罚、被开除党籍或公职，或因贪污、行贿受贿等受党纪政纪处分，近三年机关事业单位考核被确定为 “不称职”“不合格” 的人员；
事业单位招聘中被认定有舞弊行为、记入诚信档案，或被列为失信被执行人、存在严重违法失信行为的人员；
法律法规规定不得聘用的其他人员。
（三）专业认定特殊说明
三、引才程序与关键安排
（一）公告发布
（二）报名（网上报名）
报名时间：岗位招满即止（2025 年 12 月 31 日前有效）；
报名方式：将求职简历及相关材料发送至用人单位邮箱（hr@gzjlcs.com）；
需提交材料：
本人简历、有效身份证（或户籍证明）；
《贵州省计量测试院 2025 年高层次人才引进报名表》（附件 2）；
毕业证、学位证、学信网学历 / 学位认证（国境外学历需提供教育部留学服务中心认证书）；2025 届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》（考察环节需补全毕业证、学位证）；
在职人员需提供单位及主管部门同意报考证明（中小学 / 医院在编人员需经县级以上教育 / 卫生部门同意，附件 3）；
专业方向佐证材料（如适用）。
注意事项：报名信息需真实准确，故意隐瞒或提供虚假材料者，一经查实取消资格。
（三）资格审核
由引才单位审查应聘人员专业、学历学位等是否符合要求，合格人员名单在贵州省市场监管局官网、贵州省计量测试院官网公布；
资格审查贯穿引才全过程，任一环节发现不符合条件者，立即取消资格。
（四）面试评审
按 “成熟一批、面试一批” 原则，资格审核合格者为面试评审对象，名单及事宜在上述官网公布；
形式：现场答辩，重点考察业务素质与工作能力；
成绩：面试评审成绩即为总成绩（百分制，最低合格线 60 分），未达线或未参加者取消资格，结果在上述官网公布。
（五）体检与政审考察
体检：按 1:1 比例确定体检对象，在县级及以上医院进行，标准参照贵州省公务员录用体检标准，费用自理，体检人员名单及事宜在上述官网公布；放弃或不合格者取消资格。
考察：体检合格者为考察对象，重点考察政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等，核实资格条件与材料真实性；考察不合格者取消资格。
（六）公示与聘用
公示：体检、考察合格者确定为拟聘人员，在贵州省人力资源和社会保障厅官网、贵州省市场监管局官网、贵州省计量测试院官网公示不少于 5 个工作日；
聘用：公示无异议者，按程序办理聘用手续；未按时提交材料或拒不报到者，视为放弃资格；引才环节空缺岗位可递补最多 2 次。
四、重要提示
信息查询：请持续关注贵州省市场监管局官网、贵州省计量测试院官网，保持电话畅通，因个人原因错过环节者，后果自负；
监督与咨询：
政策咨询：0851-86500969（贵州省计量测试院综合部，工作日 8:30-12:00、14:30-17:30）；
监督电话：0851-86500089（贵州省计量测试院纪委）；
本次引才不指定辅导用书，不举办培训班，警惕虚假信息。
附件1：贵州省计量测试院2025年高层次人才引进岗位信息表.xlsx
附件2：贵州省计量测试院2025年高层次人才引进报名表.doc
贵州省计量测试院
2025年8月29日
