营口教育局公开招聘，具体岗位和要求有哪些？

营口教育局公开招聘是近期备受关注的热点话题，许多求职者尤其是教育相关专业的毕业生和在职教师都在密切关注这一招聘动态，根据互联网公开信息整理，本次营口教育局公开招聘主要面向中小学及幼儿园教师岗位，旨在优化教师队伍结构，提升教育教学质量，招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，流程包括发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节，以下从招聘对象、岗位设置、报考条件、报名方式、考试内容、待遇保障等方面进行详细解读。

招聘对象以普通高等院校应届毕业生及社会在职人员为主，其中应届毕业生需在2024年731日前取得相应学历、学位及教师资格证书；社会在职人员需具有相应教师资格证及教学经验，部分岗位面向高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生），鼓励优秀人才投身基层教育，岗位设置盖幼儿园、小学、初中、高中各学段，包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等多个学科，同时还有部分特殊教育岗位和行政管理辅助岗位,满足不同专业背景人才的需求。

报考条件方面，要求考生具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有符合岗位要求的工作能力，学历要求一般为本科及以上学历，部分幼儿园岗位和特殊教育岗位可放宽至大专学历，但需具备相应的专业背景和教师资格，年龄限制在18周岁以上、35周岁以下（1988年6月以后出生），部分高级职称岗位或特殊人才可适当放宽至40周岁，考生需具备相应学段的教师资格证书，且教师资格证书的学科与招聘岗位学科一致；普通话水平测试等级达到二级乙等及以上,语文教师岗位需达到二级甲等及以上。

报名方式采用网上报名形式，考生需在规定时间内登录营口市人力资源和社会保障局官网或营口市教育局官网，进入“营口市教育局公开招聘报名系统”进行注册和报名，报名时需如实填写个人信息、上传相关证明材料（身份证、学历学位证书、教师资格证、普通话等级证等），并选择符合条件的岗位，每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致，报名期间，招聘单位会对考生提交的信息进行资格初审，初审通过的考生需缴纳考试费用，笔试费用为每科50元，面试费用为50元，未在规定时间内缴费的考生视为自动放弃报名资格。分为笔试和面试两部分，笔试主要考察教育基础知识（包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等）和学科专业知识，其中教育基础知识占30%，学科专业知识占70%，笔试科目为《教育基础知识与学科专业知识》，满分100分，考试时间为120分钟，笔试结束后，根据招聘岗位计划人数与面试人数1:2的比例，按照笔试成绩从高分到低确定面试人选，最后一名成绩并列者同时进入面试，面试形式为试讲和结构化面试，试讲主要考察教学设计、教学组织、教学效果及教师基本素养，结构化面试主要考察综合分析、语言表达、应变能力等，面试满分100分，试讲和结构化面试各占50%。

待遇保障方面，被聘用人员纳入事业编制管理，享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇，工资包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，按规定缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金，新聘用教师需在聘用单位最低服务5年（含试用期），服务期内不得调离或考取其他地区事业单位，对于服务期满且考核优秀的教师，可优先推荐参加职称评定、骨干教师选拔等，部分偏远地区学校或紧缺学科岗位还设有额外的岗位补贴和住房保障政策,吸引优秀人才到基层任教。

为确保招聘工作的公平公正，营口市教育局和人社局将成立招聘工作领导小组，全程监督招聘过程，严肃招聘纪律，对在报名、考试、体检、考察等环节弄虚作假的考生，一经查实，取消其聘用资格，并记入诚信档案；对违反招聘纪律的工作人员，按照有关规定严肃处理，招聘相关信息将在营口市教育局官网（http://jyj.yingkou.gov.cn）和营口市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.yingkou.gov.cn）及时发布，考生需密切关注官方通知,避免错过重要时间节点。

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