职场11个励志哲学故事
职场励志哲理故事1
学会与人合作。
一个博士被分配到了一个研究所，在那里他成了学历最高的那个人。有一次，他去单位后面的一个小池塘钓鱼，当时主任和副主任在他的左右两边，他们同样也在钓鱼。他仅仅是微微点头示意。他心里想着，两个本科生能谈些什么呢？
过了一会儿，导演放下鱼竿，伸了个懒腰，然后轻快地穿过水面去上厕所。医生看到这一幕，眼睛都快掉下来了。医生心想，人能漂浮在水面上？真的吗？这里可是一个池塘啊。导演上完厕所回来，竟然也是从水里漂回来的。这到底是怎么回事呢？博士生虽然心中充满疑问，但他觉得自己是博士，不好随便发问 。
过了一会儿，副***同样站了起来，他走了几步，而后飘过水面去上厕所。此刻医生差点晕倒，心里想着：不会吧，在江湖高手集中的地方？
博士生处于焦虑状态，池塘两边设有围墙，前往对面厕所需十几分钟，返回单位距离过远，不知如何是好，博士生不愿向两位主任询问，憋闷许久后起身涉过水面，心想本科生能过，自己作为博士生也一定能过
发出砰的一声响，博士生掉进了水里，两个导演将他拉了出来，询问他为何要下水，他进行了反问，问对方为什么能走到那里 ？
两位导演相视一笑，这个池塘里存在两排木桩，由于这两天下雨，水恰好涨到水面以下，我们都清楚这个木桩的位置，故而我们能够踩它，你为何不问呢？
【职场智库】:
学历代表着过去，唯有学习能力能够代表未来，只有尊重经验的人，方可少走弯路，好的团队理应是学习型团队。
职场励志哲理故事2
一只鸟正往南方飞去过冬，天气非常寒冷，这只鸟被冻僵了，从天空掉落，落在一大片农田里。当它躺在田里时，一头母牛走过来并在它身上拉屎。这只被冻死的鸟躺在牛粪堆里，因牛粪暖和起来。让牛粪使它慢慢缓过来！它躺在那里，既温暖又快乐，很快便开始快乐地歌唱。一只路过的猫听到鸟的歌声，过来查看究竟。顺着声音，猫发觉了藏在牛粪里的鸟，迅速将它挖了出来，还把它吃掉了！这个故事的寓意是，不是每个在你身上拉屎的人都是你的敌人，不是每个把你从屎堆里拉出来的人都是你的朋友，而且，当你身处困境时，闭上你的嘴巴！
职场励志哲理故事3
热爱自己的工作
部落里有一位老人，他闲适地坐在一棵大树下，一边编织草帽一边纳凉，完成的草帽会在他面前依次排开，供游客挑选购置，他编织的草帽造型颇为独特，颜色搭配也十分精妙，堪称佳作，引得游客停下脚步购买。
这时，有个精明的商人看到了老人编织的草帽，顿时灵感突发。他心里琢磨：要是把这么出色的草帽运到美国去，肯定能卖出不错的价钱，起码能收获十倍的利润 。
想到这里 ，他兴奋地对老人说 ：朋友 ，这顶草帽多少钱 ？老人回答每个十元 ，之后对他笑了笑 ，继续编织草帽 。他从容不迫的样子真的让人觉得 ，他是在享受一种美妙的心情 ，而不是在工作 。
天啊，要是我买十万顶草帽在***售卖，那我就能发大财。商人们高兴到了极点，忍不住为自身的商业才能而得意洋洋。
于是，商人对老人发问，倘若自己向其订购一万顶草帽，那么每顶草帽老人会给予自己多少钱 ？
他原本觉得老人会十分开心，然而出乎他的意料，老人皱着眉头说道，要是那样的话，那就定价为20块吧。
他创业后每 20 块钱都不放过，这真是前所未闻。为什么呢？他对着老人大喊大叫。老人说出了自己内心的想法：在这棵大树下毫无负担地编织草帽，对自己而言是件快乐的事。但要是让自己编织一万顶一模一样的草帽，那就得没日没夜地干活。这样不仅会让自己疲惫不堪，还会成为精神负担。难道你不该多付我钱吗？
【职场智库】:
就像老人讲的，当工作无法成为一种享受，而变为一种重复单调之事时，真的会让人感觉很无聊 ，但是，具体的利益仍需努力争取 ，但是你工作的目的究竟是什么 ，这是一个需要你我认真思考的问题 ，只有真正热爱自身工作的人 ，才是真正快乐工作的人 。
职场励志哲理故事4
大学毕业后，孟明进入了一家公司的企划部。刚上任时，她对其中一些人说，公司要做一个为期一周的全国推广计划，董事长要亲自查看。她表示大家都年轻，应抓住这个机会。经过深思熟虑，孟明决定在计划数量上超越他人。在规定的时间预测里（数据为往年仅供参考），她把四份复印件交给了相关人员。几天后，***告诉她，***要她去他的办公室。
坐下，小姑娘，我要给你讲个故事。一进房间，***就告诉孟明，森林里老虎一胎生了两个宝宝。所有动物都来祝贺老虎，可老鼠不同意。因为老鼠刚生了10只老鼠，它觉得森林里的情况不如自己这里。猴子知道了老鼠的心思后说，老鼠，10比2这是客观存在的，但你忘了别人的品种比你的好太多了。我的故事讲完了。我看过你四个策划案例，能看出你付出了全力。但你忽略了，当你把全部努力投入四个方案时，对每个方案仅投入了25%的努力；当你把全部努力投入一个计划案例时，会得到一个100%的计划案例！数量只是个标识，质量才是关键。我需要的是高质量产品，不是没用的，即便你有很多 。
职场励志哲理故事5
北京好像受到了邪恶影响，致使我曾一度担忧帝都不少人患上了科学界尚未察觉的集体癔症。
在任何一次饭局上，寒暄结束后，当我们谈到第三个话题时，对方总会用一种哀叹我不幸且激怒我的语气问我：“你自己不想出来做点什么吗？” 这是个邪恶的句子。它看似平静，实际如狂风暴雨般，让人吓一跳。这句话可分成几个部分。挺好的，“不是吗？” 这个反问基本定下了基调，即正道就在眼前。可你怎么没想到去踏上它呢？“不想”透露出一种看不到过去的情绪，还藏不住失望 。“自我”是掌握自己命运的宣言 。“有所为”是打造事业的宏伟蓝图 。你看，这句话有一种复杂的味道，像是关心、拯救和***的提醒 。看似波澜壮阔的景象就在眼前闪耀，你们这些目光短浅的人为何视而不见？
是的，他们在劝我创业。
差不多一年左右的时间预测（数据为往年仅供参考），身边的猫狗声称自己创业了，班里以前的学长也声称自己创业了。以前在朋友圈晒美食的人，半夜开始晒办公室，晒白板，晒H5，还晒抄袭的商业宣言空。随着创业大潮，鸡汤行业在被唾弃、奄奄一息之时，终于找到了新的增长点。以前是通过心理按摩来安慰找不到对象的单身人士，现在却变成了促使还在上班的加班人员递交辞呈 。
实际上那些创业者并非有创意，公司也各不相同，然而基本上都处于同一个行业，这不能怪罪他们，如今看来，仅存在一个行业，即互联网，似乎唯有互联网属于朝阳产业，其他行业都在走向衰落，你难道没看到就连考公务员的人数都已开始减少了吗，当下的情形是，要是你投身互联网，即便你登上了诺亚方舟，哪怕洪水肆虐，你也能够安然度过 。如果你还没有投身网络，那注定会遭人嘲笑。融入互联网洪流的方式必定是“自己做点事情”。上班基本沦为笑谈。这是实在没办法的过渡阶段，特别没价值，或者说是为准备创业而暂时忍受屈辱承担重任。
做一件事能够引发集体高潮，比如说股票火了，卖菜的彼此之间都在聊行情，文艺女青年售卖棉裙开始抄底；一个会游泳的小鲜肉，能够博得所有老太太的好感，第二天就会嫉妒另一个韩国欧巴。所以，创业成为一种潮流确实不足为奇，然而问题在于，你们这些人每天连一节课的时间都在发牢骚。从周一开始你就在抱怨，抱怨的内容是为什么不到周五的人创业当老板。这家公司能生存下去吗？
什么是创业？从字面意思看，就是指开展创业活动。它所蕴含的成就感以及财务自由的可能性，吸引了众多人。既然存在这种波澜壮阔的可能性，那么创业这一行为本身必然需要真正的野心。这是一种具有开拓性的行为，绝不是仅仅为了解决温饱问题，也不是仅仅在现有基础上提升一些生活水平。现在多数人创业，并非是为创造什么，而是为逃避些什么。说实话，主要是源于厌倦与不满，对老板不满，对现有工作不满，对收入不满。他们误以为，自己怨恨着离开，却是充满活力的开端。客观来讲，大部分人每日工作八小时，花两小时逛淘宝，花一小时刷朋友圈，发传真时还想着周末去哪儿吃饭 。有这种心态的人，永远都不会明白，创业就是要把所有时间都花在工作上，这里的数据为往年数据，仅供参考。
创业并非只是怀揣梦想，实际上是件苦差事。要是你真的下定决心去创业，那么在许多难以预见的年份里，你的生活质量会大幅下降。你觉得风投给你几百万，和你进行 A 轮 B 轮投资就没有成本吗？他们是给你钱让你躺着刷朋友圈吗？别以为市场和投资者会像你们村那些等着你回来的年轻结婚对象一样，你离开很多年了还在原地等你 。只要你有兴趣，就会有人在各个岗位上和你合作。世上不存在没有成本的事，成本常常高于收益。当下的问题是，许多劝我创业的人都将天使投资人视作真正的天使。你觉得人每天的工作就是保持微笑、拍打翅膀、撒钱撒得满天飞吗？
况且，几年前，创业这个词是存在门槛的 。如今，谁要是在自家门口摆个小摊卖包子和麻辣烫 ，就宣称自己在创业 ，接着在盒子上印个二维码 ，声称可以网上订餐 ，还一脸羞涩地提及O2O 。要是我能做一个微信账号 ，每天发一个故事 ，基本上就能够做行业*** ，以演讲为生 ，不用自己去卖麻辣烫了 。这怎么能叫创业呢 ？这种自力更生做小生意的 ，顶多只能叫练摊 。我们上学时，贪玩时，父母会吼我们，说“你再不好好学习，以后就要去练地摊了” ，这就是你现在要做的 。有些人太爱用宏大庄严的文字粉饰自己卑微失意的现状 。只有真正的屌丝特别喜欢蹦出各种带英文字母和数字的概念，像B2C、C2C、O2O、0到1等等 。这些杂乱无章的事物给人一种全新的感觉，然而深入探究却毫无趣味，更别提那些由更具本土特色的群体创造出的、连英文都难以准确翻译的虚假概念了。实际上存在许多有意思的概念，只是某些所谓的企业家根本不想去领会它们的内在含义，仅仅在意自己使用这些标签称呼自己时所获得的那种虚幻的愉悦感。本质上和外企刚进入***的时候一样，大家都给自己取了个洋名，像汤姆、杰瑞、迪克之类的。多年后的如今，你还敢跟别人讲，你是不是把鸡巴当作你的黑话器官了？再过几年，会有人在饭桌上指着你，嘲笑你。这个人以前是搞O2O的。
对于普通人而言，人人都要工作，工作能带来收入与社交。的确，没人天生就要挤地铁公交、早起晚归，可正因如此，你自然而然就证明了自己为何不创业。有些人总给自己打气，说创业和上班一样难，还不如给自己打工。你工作是为了拿工资，那你的薪水是多少 ？说到底这是对你为公司创造利润的一种返利，然而当你未创造价值时，公司的风险便由你的老板以及其他创造了更多价值的同事来承担，而且很多时候，你从事的只是单纯的服务型岗位，并非直接创造利润的岗位，可是一旦你创业了，你就成为要守住底线的人，还得抬高天花板。
这个世界上大部分人都不适合创业，创业要有强大的内在驱动力，不是任何一个对钱感兴趣的人都能把公司推向市场，那些能创造令人惊叹财富的人，其实对财富能买到什么不感兴趣，他们感兴趣的是过程本身，而大多数人并非如此。
所以创业注定是小本买卖。当下大众创业肯定存在问题。当一个社会开始热烈鼓励大学生休学去创业时，有些事情就开始让人害怕了。并非是说乔布斯和其他一些硅谷精英都有休学的经历，所以依据这个逻辑就能推断出休学创业必定会成功。而是因为找到了自己明确的方向，在无法兼顾学业时才做出了抉择。对于他们而言，若想创业就不得不辍学，然而辍学并不一定就能创业成功，这是无法改变的。鼓励大学生创业的一个重要原因是就业形势严峻，可是我们绝不能只因这个困难就给这些人描绘虚幻前景。更糟糕的是，辍学创业后一夜暴富的可能性，不但迷惑了众多年轻人，还极易说服他们的父母。这里是一个实用主义流行的地方。在金钱的光芒面前，大多数人的智商都会大幅下降。人们不会进行理性思考。他们公司创业后上市的概率实际上和彩票中头奖相近。问问自己，你的创造力能和乔布斯的苹果相提并论吗？你真的觉得卖麻辣烫，送几串素丸子上门，融资几年就能上市，进而和王健林、马云竞争吗？
也许他们对工作极为厌恶，也许他们在尖锐的贫富分化面前选择了屈服，有些人开始借助虚幻的可能性给自己注射一针强心剂。他们费尽心思，想在自己名片上、微信签名中标注某公司CO或联合创始人名字，幻想着创业后的日子，能带着坚定且沉重的表情，站在写字楼玻璃幕墙前，望向远方，每天身着定制西装，用***的笔在各类文件上签名，以使公司良好存续。但那只是芒果台的狗血剧，并非真实创业史 。现实中有个创业公司创始人悲哀地问我为何还没创业，此人在群里大张旗鼓宣称正在洽谈几百万美元的融资，可第二天却在朋友圈转发“室友搬家，转租天通苑做次卧”，你觉得这有意思吗？别跟我说这是创业的必经之路，你大张旗鼓宣传融资时的外表与实际财务状况存在裂痕，近乎是在骗人。这种太过悬疑的现状，不是一个对未来具备掌控力的企业家应有的模样。当这些人被进一步追问，裂痕就变得更大。我询问你公司规模，你却跟我谈论未来规划；我询问你工资，你告诉我你的梦想和远方；接着我会问你未来会如何。你像长辈般拍手摇手说：“我们还年轻。”我试着指出你现在的合作者有些不靠谱 。你表示我们主要看重人创造价值的能力，接着我询问未来盈利的可能性，你说“提前做人”，于是你失去了在互联网方面的天赋，要是你写鸡汤，或许会成为新一代网络名人，然而你做不到，倘若找个部门做代言人，或许能充分发挥光和热。
这么说吧，当下不少创业的人认为，能够投资一个风投，一段时间的预测（数据为往年，仅供参考）。以后再作打算。这并非创业，简直就是作弊。并且其性价比相较于“明天来我办公室”的骗子略低。这也是媒体人正成为创业大军主流的原因之一，缘由是他们的主业是讲故事。目前投资界愿意听故事，听众也愿意听故事，然而当所有故事讲完，现实展现出来，那我们该如何是好呢？这里可不是电影院，并非故事结束，灯一亮，我们就能收拾东西回家。商业是关乎生死的地方，资本进入就如同白刀子进去红刀子出来，生与死向来是存在区别的。
创业是非常了不起的事情，互联网是极为出色的工具，它们都能够创造无穷可能，关键在于你是否适合，我不相信一个上班都需心理建设的人能成为伟大企业家，也不信未来大部分人都能成为企业家并实现某种乌托邦式的财务自由与地位平等，我们要始终清楚，创业比上班难很多倍，是小概率的小生意 。如果你已找到一个方向，一个市场，且是因内心需求而非外界杂音才不得不努力去实现，那你可以去尝试。即便破釜沉舟，若做不到，也别做白日梦。即便在股市亏了几万块，还能喊半年。倒不如远离创业。
所有已经在创业的人，以及正在以讲故事方式创业的人，都应该每天多抽出些时间做预测（数据仅为往年情况，仅供参考），对着镜子把平时能大大方方说出口的话说上几遍。要是笑不出来，出去说也来得及。或许以后会“自己做点什么”，也或许不会去做。相较于很多完全不切实际的野心，我更希望能做好。总会有那么一天，这种奇怪的、类似集体歇斯底里的创业潮会渐渐消失。当那特定情况出现的时候，要是你鼓励任何一个人去创业，别人就会告诉你，你创业了，你全家人都在创业！
职场励志哲理故事6
美国有一位主持人叫林克莱特，他去拜访一个小孩，问这个小孩：“你长大后想要做什么呀？”小孩非常天真地回答道：“嗯……我想要成为飞机的驾驶员呢！”林克莱特紧接着又问：“要是出现了一种情况，你的飞机飞到太平洋上空的时候，所有的引擎都停止工作了，这个时候你会怎么做呢？”小孩思索了一会儿，说道：“我会先告知坐在飞机上的人系好安全带，之后我会挂好降落伞然后跳出去。”
当观众大笑时，林克莱特继续观察这个男孩，想看看他是不是个聪明的人。出乎意料的是，随后孩子热泪盈眶，这使林克莱特认识到孩子的同情心无法用言语表达。于是林克莱特问他：“你为什么要这么做？”孩子的回答展现出他真诚的想法：“我要去拿燃料，我要回来！！！”
启示：这便是“倾听的艺术”。挺好的，要听话，不能只听一半。第二点，别把自己的想法加到别人说的话上。要学会倾听，用心去倾听，虚心地倾听。
1毫米变化
有一家牙膏厂，它生产的产品质量很好，产品的包装也十分精美，因此深受顾客的喜爱。这家牙膏厂的营业额已经连续10年实现增长，年增长率在10%至20%之间。然而到了第11年，它的业绩不再增长，处于停滞状态，在接下来的两年时间里情况也是这样。公司经理为此召开了高层会议，讨论应对的策略。在这次会议上，公司总裁做出承诺：如果有谁能够想出解决问题的办法，从而让公司业绩实现增长，那么就奖励10万元。
一位年轻经理站起身，他递给总裁一张纸条。总裁看过纸条后，立刻签了一张10万元的支票给这位经理。纸条上面写着：把目前的牙膏口放大1mm。消费者每天早上挤出同样长度的牙膏，开口扩大L毫米，每个消费者会多使用1毫米宽度的牙膏，那么每天的消耗量会多多少呢！公司随即更换了包装。14年里，公司营业额增长了32% 。
启示：面对生活发生的变化，我们常常习惯以往的思维方式。实际上，只要将你的思维放大1mm，你就会发觉生活中的每个变化都存在着积极的一面，且充满了机遇与挑战。
1.财务预算:
有效的自我激励需要相当大的开销，不能在情绪冲动时透支信用卡，金额要控制在月收入的一到两倍以内，这样的投资不会让你太心疼，也不会让你后续的生活变得艰难。
2.时间预测（数据为往年仅供参考）预算:
计算投入到这些额外活动中的时间预测，数据为往年仅供参考，将你要做的事情一一列出来，做完一件就划掉一件，这是有效控制时间预测的好方法，数据为往年仅供参考，别把自己搞糟了，比打工还难；
3.人际预算:
在调节情绪时，要善待所接触的人，不要觉得情绪低落就能随意发泄，特别是对家人和朋友。实际上，要是为摆脱不良情绪而去伤害自己的亲人和密友，那就太得不偿失了。
4.心理预算:
认真思考一下你所需要的东西。不要由于之前对预算的过分计较，就舍弃自己内心真正渴望的，也不要设定过高的心理预期，从而导致自己再次遭受挫败。比如说，你真的一定要去马尔代夫观赏椰子树的影子吗？拜托，你仅有5天假期，6000块钱。你最好还是去三亚，在那里你能够玩得十分愉快。
职场励志哲理故事7
移动
一只鸽子持续地移动着，想要摆脱自身的气味，它感觉每次住进新窝后不久，就会有一股强烈的怪味袭来，这怪味令它喘不过气，所以只好一直搬家，它为此感到困扰，便向一只有经验的老鸽子抱怨，老鸽子说道，你搬了那么多次都没有用，因为让你烦恼的怪味并非来自窝里，而是来自你自己的身体 。
启示：要是你与团队不相容，别在他人那里找缘由。问题是出在自己身上的！
老虎
两个人在森林之中碰到了一只大老虎。a赶忙从后面取出一双相对较轻的球鞋穿上。b着急地骂了一句：“你在干什么？换鞋也跑不过老虎！”a说道：“我只是想跑得比你快。”在21世纪，没有危机感才是最大的危机。特别是加入WTO之后，电信、银行、保险乃至公务员这些我们觉得非常稳定且很有保障的行业，也会面临诸多变数 。
启示:当更多的老虎来的时候，我们自己的跑鞋准备好了吗？
分粥
[id_1128586621]然后大家开始组成三人的粥委以及四人的选委，然而他们常常相互攻击、扯皮，以至于粥送到嘴里时都已经凉了。我想出了一个办法：轮流分粥。
但是分粥的人要等其他人都挑完，才可以拿剩下的那一碗。每个人都试图得到平均的份额，目的是不吃到最少的东西。就算份额不平，他们也只能接受。让我们开心点，善良点，日子会好起来的。
启示：同样是七个人，分配制度不同，风气就会不一样。所以，要是一个单位存在不良工作习惯，那必定是机制方面的问题。肯定不是做到了完全的公平公开，却没有对勤奋予以严格奖励，对懒惰进行严格惩罚。怎样去制定这样的制度，是每个***都必须思考的问题。
职场励志哲理故事8
付出多于收获。
对A B说，我想要离开这家公司，我厌恶这家公司，b建议，我完全赞成你的报复，这家糟糕的公司一定要让它得到教训，但当下不是你离开的合适时机，甲问为什么，b回答，如果你此刻离开，公司遭受的损失不会很大 。你要借助在公司的契机，尽最大努力为自身招揽一些客户，成为公司举足轻重的人物，接着突然携这些客户离开公司，如此公司会遭受巨大损失，陷入极为被动的局面。我认为A B所言极有道理。故而他勤奋工作，收获了他所期望的。历经半年多的拼搏，他拥有了众多忠实客户。再次碰面时，B询问A：此刻是时候赶快奋起行动了！a淡然一笑，说道老板和自己谈了很长时间，要提拔自己为总经理助理，自己暂时没有离开的想法。
【职场智库】:
在一个人的工作里，要让老板切实看到你的能力超过你的地位，只有付出比得到多，如此你才会拥有更多机会，从而为他创造更多利润 。
职场励志哲理故事9
战国时期，魏惠王打算出兵攻打齐国，原因是齐威王违背了盟约 。丞相惠施为劝服魏惠王收兵 ，从京城请来贤者戴晋 。戴晋见魏惠王 ，问道 ：“大王了解蜗牛吗 ？”魏惠王回答 ：“知道 。”戴晋说 ：“蜗牛有两只触角 。左边的角上有个国家 ，称作触氏 ；右边的角上有个国家 ，称作蛮氏 。这两国为争夺领土 ，相互拼杀 ，尸体遍布原野 ，胜利的一方追赶了十五天才返回营地 。”王维不以为然地一笑说道，这些不都是假话吗，戴进说不是虚言，还表示若王维不信，他来证明，问在国王眼里四面八方都有尽头吗，王维回答没有尽头，戴进又问人心游遍无垠宇宙再回到人间，能说世界这么小好像什么都不是吗，王维给予肯定答复 。戴问，既然天下小到可有可无，而魏国只是天下极小之地，那么京师在魏国中便是极小之地，齐王在京师就是极小的人物，那么与无穷无尽的宇宙相比，它跟蜗牛右角的蛮族有何区别呢 ？王维说没什么区别 。戴金人走了 。王维仿佛被引入空无边的泰空 。他看不到世界 。更别说魏国了 。他察觉到世界与国家是渺小的，体会到战斗以及扩张新疆是无趣的，明白为胜利而战能够取得胜利，然而除了一个蜗牛角之外，他一无所获，实际上没什么意义，于是夸赞戴进是“大人”，觉得他具备这样的眼光，远远超越了圣人。职场励志故事告诉我们，职场上所有的得失都微不足道，没有人临终时会后悔没多花时间待在办公室（数据为往年仅供参考），追求幸福、安宁、快乐，才是人生中最重要之事。
职场励志哲理故事10
如何分配？
以前七个人住在一起，每天会分一大桶粥。但存在麻烦，就是每天粥都不够。起初，他们通过抽签决定谁来分粥，每天一份。所以每个星期，他们只有一整天能吃饱，也就是分粥的那天。后来，他们开始选举一个道德高尚的人来分粥。然而权力会导致腐败，大家开始挖空心思讨好他、贿赂他，致使整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始组成三人粥委以及四人选委，然而他们常常互相攻击、扯皮，致使粥到嘴里时都已经凉了。我想出一个办法：进行轮流分粥，不过分粥的人要等其他人都挑选完一碗。为了避免吃到最少的食物，每个人都尝试获取平均的份额。即便不平均，他们也只能接受。让我们保持开心、心怀善良，日子便会好起来的。
同样的七个人，不同的分配制度，会有不同的风气。
【职场智库】:
如果一个单位存在不良工作习惯，那必定是机制方面出了问题。这肯定不是做到了完全的公平公开，不存在严格的对勤奋予以奖励、对懒惰加以惩罚的情况。怎样去制定这样的制度，这是每个***都必须思考的问题。
职场励志哲理故事11
你的精神状态
三个工人正在建筑工地上砌墙。有人问他们在做什么。
比较好个工人生气地说，你没看见吗？我在建一堵墙。
第二个人很认真的回答:我在盖楼。
第三个人高兴地回答:我正在建设一座美丽的城市。
十年后，有个比较出色的工人依旧在建墙，第二个工人当上了工地的经理，第三个工人成为了市里的*** 。
我们的思想可以延伸到很远的地方。在同一起跑线上，态度起着决定性作用。要用良好的心情去感受生活。手头的小工作实际上是大事业的开端。是否能认识到这一点，意味着是否能成就一番大事业。
【职场智库】:
如果每个人都像那个人一样，带着悲伤去面对自己的工作，我想再好的工作也不会有成效。同样平凡的工作，同样看似简单的重复，枯燥乏味，然而有人却能以愉悦的心情去面对，在平凡中感知不平凡，在简单中筑梦。我觉得，什么样的困难是克服不了的呢？
文章标题：职场励志哲理故事11篇
