韩非子鱼的励志职场文章中提及，其所在单位近期迎来了几位新入职的大学生。这些年轻人安静地坐在各自的工位上，沉默寡言，鲜有人与之交谈，面露困惑，显得无助。对于职场新人们而言，这段经历是必经的。在管理学领域，人们将初入职场时这段遭遇困境的时期称为“蘑菇期”。这一阶段，如同蘑菇生长在阴暗的角落，既无阳光照耀，亦无肥料滋养，只能自生自灭。日复一日，如同尼姑对着孤灯诵经一般，手捧岗位工作手册，或是从事那些微不足道的杂活，心中不禁感到与自己的才能、学识、抱负相去甚远，甚至开始质疑自己是否误入了行当。“蘑菇”般的日子对正在成长的年轻人而言，就像破茧成蝶的过程，若无法承受这些磨砺，便无法化蛹为蝶，展翅高飞。作为一个过来人，我想 对职场新人说，做到以下几点，你就能开
清空你的内心，不论你在求学时期如何杰出，阅历如何丰富，才华如何卓越，一旦步入职场，便需将这一切抛诸脑后，敢于放手，保持谦逊，将自己彻底塑造成一个“空杯”，为从头再来，逐步充实自己做好准备。开心快乐，顺遂无忧地度过你的适应期。挑战自我需要极大的胆量，然而只有这样做，才能发现自身的不足与短板，明确自己应当努力的目标。初入职场，上司对你的能力尚不甚了解，往往会从基础的工作开始对你进行考察。这就像试探你的酒量一样，一点一滴地试探出你的实力。若你确实具备才华，务必将最基础且单调的任务完成至完美，于细微之处彰显你的实力。努力工作，减少抱怨，从而获得前辈们的认可与信赖。谈及此事，不禁让我想起了过往的岁月。
这名男生初入职场，领导便安排他负责组织会议的各项事宜，包括迎接客人、预订车票、布置桌椅以及倒茶水。他对此感到不满，认为领导让他做这些事情是对他研究生学历的侮辱，因此不停地抱怨。他眼高手低，这样的后果自然是显而易见的。深入了解工作流程，明确个人职责所在；主动与人打招呼，迅速融入同事圈子；面对工作中遇到的问题，应积极向领导及资深同事请教，虚心听取他们的指导，避免冲动提出意见或接手任务，应遵循安排行事。留意领导的工作方式和偏好。即便偶尔需要承担他人过错，也不应心生怨言，要坚信真相终将大白于天下。在关键时刻果断行动，这些都是你蜕变之前必须跨越的关卡。先成为一个优秀的“蘑菇”，全面锻炼自己，增强抗压能力，又怎能忧虑未来无法茁壮，怎能担忧不能在职场中成为一棵高耸入云的巨树！阻碍我们的
对于执行高效工作流程时产生的忧虑包括：害怕遭遇失败，担忧面对未知，畏惧难以应对挑战，感到不适，以及缺乏掌控感等。即便你阅读了多本关于高效工作的书籍，浏览了数十篇博客文章，并尝试了五至六种不同的高效方法，但到了一天结束之际，你发现自己仍未完成任何关键任务。实际上，高效工作的实现从理论上来看极其简便。即便面对繁重的工作量让人感到压力山大，制定处理流程其实并不复杂：首先，筛选出一件亟待处理的关键任务（即便它只是某个重大项目中的一小部分），具体选择哪项工作并不重要，因为很快你将转向其他任务。接着，在限定的时间内集中精力完成这一任务，若可能，尽量将其彻底完成。任务完成后，再挑选另一项重要工作，重复上述步骤。在你准备投入工作之际，务必集中精力处理那项关键任务，并全力以赴确保其圆满完成。你或许会觉得自己
众多任务亟待完成，然而事实却是，你所能做到的便是集中精力处理一项任务。若事情真的如此轻松，那究竟是什么因素阻挡了我们前进的脚步？答案是恐惧。那些阻碍我们高效行动的恐惧包括：对失败的恐惧、对不确定性的恐惧、对难以胜任的恐惧、对不适的恐惧以及缺乏控制感的恐惧。实际上，我们内心深处所惧怕的仅有一项内容：那便是缺失对事物的主导、明确、稳定以及安逸的感知，这些感知本质上都指向同一个概念——确定感。所有的恐惧根源皆源于此。我们并不乐于体验这些恐惧情绪。因此，我们倾向于回避那些关键却充满不确定性的任务，转而投身于诸如打扫卫生、处理杂事、整理秩序以及构建新的高效体系等活动，以期借此获得对生活的掌控感。我们倾向于投身于那些能够避开不确定性的活动。接下来，我们将着手探讨我所谓的“最为关键的高效策略”。这策略便是勇敢地直面不确定感。
着手一项关键职责，无论何种职责均可。若察觉自己陷入杂念或忙碌的琐事中，请暂时抽身，明确地确立一个关键职责。集中精力，仅对此项职责保持关注。全力以赴直至完成，或者至少在不受打扰的情况下持续努力10至15分钟。若再次发现自身想要分心至杂念或琐事，请及时停下。请深入体验这种情绪。感受它在你的体内是如何流动的。与这种身体上的体验共处一分钟，去领悟即便你感到对未知的恐惧，你仍旧可以保持安全。即便对于这项任务或未来的任何时刻可能产生的结果一无所知，你内心深处仍保有着那份固有的善良，而且这份善良始终如一。即便你内心充满恐惧，也请勇敢地投身于那项任务中。并意识到在心怀恐惧的同时，依然去
个人承担关键职责，毫无障碍。事情就是这样。要认识到恐惧的存在，但不要让它引发你的反应，而是带着好奇心去探究它，无论如何都要坚持完成你的重要任务。你也会不断地从恐惧中抽身，转而投身于各种分散注意力的琐事之中。时间始终存在，关键在于你如何进行明确的时间安排。每天给自己设定4至5小时的工作量，避免日程过于紧凑。3、有时你或许会整日无所事事，有时又能持续工作长达12小时，这两种情况都很常见。在精神饱满时，不妨多投入工作；若状态不佳，则宜多加休息。4、你的时间价值相当于每小时1000美元，因此你所从事的每一项活动都应体现出这种高价值的回报。只有尊重时间，时间才会对你表示敬意。一心二用看似颇有吸引力，然而只有全神贯注，你才能准时结束工作，顺利回家。切勿心猿意马，这样只会让你的注意力分散，工作效率随之降低。
建立一套规范的工作流程并严格遵循，请相信，你将能够逐渐适应。进行项目工作，首先必须着手行动。从处理小任务开始，你会意识到完成整个大项目并非如想象中那样遥不可及。动手去做，总比停留在完美的构想中更有成效。工作，工作，再工作。即便想法再美妙，最终也不过是空中楼阁。时间投入与实际成果并不总是成比例，因此，将自我约束视为提升效率的关键。将思考与执行过程划分为两个阶段，这样既能提升思考质量，又能加快执行速度；合理地将任务进行分类和细化，可以显著提升工作效率。建议在一天的开始阶段安排会议。对重要事务的拖延往往会导致时间的无谓浪费。确保一天中的各项活动能够相互衔接。在处理项目和接待客户之间频繁切换，往往会导致工作效率低下。13、每件事情的重要性各不相同，故需先确立其先后顺序；对于即将着手处理的事务，务必谨慎，需格外小心。14、专注于那些你能产生最大影响力的事务，并专注于当天必须完成的那一件。15、若他人也能将此事完成至八成，不妨将任务委托他人，学会委托，并借助他人的力量。为每项任务设定一个明确的截止日期，防止工作无休止地拖延。把那些容易分散你注意力的活动，如网上搜索、漫无目的的思考、萌生的新想法等，都记录下来。不过，关键在于你完成记录后，这些事项便不会再在工作时分心。适当休息是必要的。阅读过“励志职场文章”的读者，还浏览了以下内容：
