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2017 职场励志书籍排行榜前十名,你看过几本?

来源:网络整理 时间:2024-08-09 作者:当涂招聘 浏览量:

励志书籍给人传递着乐观积极的信念和信仰。职场励志书籍种类繁多,但是朋友们,你知道2017年职场励志十大书籍有哪些吗?下面就让岳晓青给大家分享2017年职场励志十大书籍,欢迎阅读~

第一名:世界上没有不被赏识的人才

内容简介:本书将全面揭秘全球最具创意和影响力的华人设计师、成功企业家包益民的成功故事。他创立“包氏集团”,成功足迹遍布全球;创办台湾史上最受欢迎的设计生活方式杂志《PPAPER》,创刊之初便风靡海内外;被圈内圈外人士誉为“台湾创意教父”;将创意和设计卖给全球的耐克、尊尼获加等品牌。

第二名:蔡康永的说话方式

内容简介:《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书籍,在“说话”多年后,这是他第一次尝试教人如何“说话”。在书的开头,康永许下了一个伟大的愿望:这本书会让“本来就很讨人喜欢的你,将来更讨人喜欢”。书中收录了40篇精彩短文,每一篇都是让谈话变得美好的精髓,并配上熊宝绘制的搞笑插图,与蔡康永的主持风格一样犀利俏皮,趣味十足。

第三名:拆掉你心中的墙

简介: 新一代人生设计大师古典,独创“人生启蒙手册”:心理学+职业规划+人生哲学。

你是否缺乏安全感?你是否经常感到疲惫?结婚一定要买房吗?坚持一定会成功吗?努力就一定会有回报吗?有钱才能快乐吗?老板就一定能掌控一切吗?小人物就不能反抗不公吗?你对现在的生活不满意,却因为父母、妻子、儿女而不得不这样生活?你每天都得过得勉强,却幻想着有一天能找到自己真正喜欢的职业,并为之献身???如果其中一个答案是“YES”,那么这本书就是你想要的。

也许,连我们自己都没有意识到,在那些困惑的背后,往往有一道墙阻碍着我们,将我们与美好的生活隔开。拆掉你心中的那道墙,你就能获得成功、幸福、自信和快乐。从“不可能”到“我有可能”,只需一点改变,你的人生就可能大不相同。

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第四名:《金领笔记》

内容简介:这是一本白领的散文集,作者是通用电气中国区公关传播总监。商业、商界人士的生活、职场生存秘诀,这些严肃的话题被作者变成了“成功必须有怪癖”、“老板为什么不会生病”、“商界人士为什么会有白发”、“你会聘请漂亮的女秘书吗”等轻松诙谐的故事。故事中也承载着职场和生活的经历与思考,让人读来捧腹大笑、拍手叫好。

第五名 张雅钦:让智慧跳舞

内容介绍: 有人说,他是“全世界的财富”。

他3岁识字,5岁识字,9岁小学毕业,12岁考入中国科学技术大学少年班,1978年成为全国最年轻的大学生,23岁获得乔治华盛顿大学博士学位,31岁成为美国电气电子工程师学会(IEEE)百年历史上最年轻的院士,33岁回国与李开复共同创立微软中国研究院,34岁执掌微软亚洲研究院,38岁升任微软全球副总裁,成为比尔盖茨智囊团核心成员……在企业家中,他是科学家——他拥有60多项专利,发表了500多篇学术论文和专著,被美国前总统克林顿称为“灵感之源”;

在科学家中,他是一位企业家——他把不到10人的微软中国研究院发展成为拥有3000名聪明才智的微软亚太研究院,被比尔盖茨誉为“微软的宝贝”;

他就是张亚勤,微软全球高级副总裁、微软亚太研发集团主席、微软(中国)有限公司董事长。

本书试图走近张亚勤那个快与慢、动与静相融的世界,走近他那颗“蕴藏宇宙奥秘、载天地之志”的心灵,寻找成功成长的中国道路与智慧。

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第九名:《将军》

内容简介:为什么很多公司有那么多优秀人才,但管理层却总是抱怨无人可用?为什么组织中许多冉冉升起的新星最终都沦为“永久职员”?

企业真正缺的不是人才,而是领导力!杜书武汇集了自己30年来培养领导力的独特方法,用通俗易懂的语言告诉你,如何从基层打造领导力力量,等待机遇晋升;如何从根源上改变员工认知,教会下属一步步成长为有能力的领导者。

树立正确的职场价值观,遵循人才成长规律,潜心修炼基本功,才能真正实现从“学者型人才”到“通用型人才”的跨越;如果单纯地希望急功近利,歪树是长不高的,短期的成功也只是转瞬即逝的流星,不可能取得持久的成就。

本书为有志成为职业经理人的人士量身定制,能够帮助职场新人减少个人探索和浪费的时间,帮助企业培养中层管理人才,最终实现个人成长与企业跨越的双赢。

第十条:“机会只青睐有准备的人”

简介:《机会只青睐有准备的大脑》讲述的一些人的事业总是一帆风顺、幸运无比,而那些责怪他人、抱怨自己的人很少能看到隧道尽头的光明,因为他们潜意识里否定了自己成功的可能性。

别再抱怨自己运气不好,别再抱怨自己智力不够;别再浑浑噩噩地生活,别再被同事、上司视为“傻子”、“不快乐”的人。

其实,我们可以选择自己想要的生活,创造更美好的人生。我们缺少的不是智慧,不是毅力,不是努力,而是提升大脑“心理体质”的能力!因为——机遇只爱有准备的头脑!《机遇只爱有准备的头脑》的读者是:企业管理者、企业员工,以及面对压力的广大职场人士。

—结束—

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