职场励志哲理小故事
职场励志哲理小故事1
如何分配
七人曾共居一室，日日共食一桶粥。然而，粥量始终不足。起初，他们通过抽签来决定由谁负责分粥，轮流进行。结果，每周仅有一日能得饱腹，那就是分粥者自己分到自己的一份。随后，他们选举了一位品德高尚者来分粥。然而，权力滋生腐败，众人纷纷绞尽脑汁去巴结他、贿赂他，使得这个小团体变得污浊不堪。众人随后组建了由三人组成的分粥小组和由四人构成的评审团队，然而他们却频繁发生争执，争论不休，结果导致碗里的粥早已冷却。后来他们想出了一个办法：采取轮换分配粥食，而负责分配的人必须等到其他人挑选完毕后，才能领取剩余的最后一碗。为了确保自己不会分到最少的那份，每个人在分配时都力求做到公平，即便不均，也只得接受。于是大家相处融洽，日子过得愈发美满。
同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。
职场励志哲理小故事2
付出大于得到
A向B倾诉：“我打算辞去这家公司的职务。我对这家公司充满了厌恶！”B回应道：“我完全支持你的决定，去报复它！这家糟糕的公司必须得到应有的教训。但我觉得，你现在离职，时机并不成熟。”A好奇地问：“为何如此？”B解释道：“因为你此刻离开，对公司的打击并不会太大。”在公司的这段时间，你应当竭尽全力争取更多客户，使自己成为公司不可或缺的支柱，随后带着这些客户毅然决然地离职，这样公司才会遭受巨大损失，陷入极度被动。A深以为B所言极是。因此，他全力以赴投入工作，最终如愿以偿。经过半年多的辛勤努力，他积累了许多忠实的客户。
重逢之际，B向A发问：“此刻正是行动的良机，若想离职就赶紧付诸实践吧！”A则轻描淡写地回应：“领导与我进行了深入的交谈，有意提升我为总经理助理，因此我暂时并无离职的念头。”
职场励志哲理小故事3
明萌大学毕业后，顺利加入了一家公司的策划部门。初入职场，部长便对她们这群新加入的员工说道：“公司即将着手一个全国性的促销活动策划，任务期限仅为一周，而且董事长将亲自审阅。你们都是年轻人，务必要好好把握这次机遇。”经过一番深思熟虑，她决定在策划方案的数量上力求超越他人。在规定的时间内，她成功完成了四份文案，并交给了部长。没过多久，部长告知她，董事长希望她前往他的办公室。
董事长一踏入房间，便对明萌说道：“坐下吧，小姑娘，我这里有一个故事想要讲述给你听。”森林之王老虎产下了双胞胎，众动物纷纷前来道贺，唯独老鼠对此不以为意。原来，老鼠自己刚刚生下了10只小老鼠，她心想森林之王老虎的成就还不如自己。猴子察觉到了老鼠的心思，便开口说道：“老鼠啊，10比2这个比例是客观存在的，但你似乎忽略了，人家老虎的品种可是比你的要优秀得多呢！”你的故事已经讲述完毕，我已经审阅了你提交的四个策划案，并注意到你付出了极大的努力。然而，你似乎忽略了一点，当你将全部精力平均分配到四个策划案中时，每个案子上所倾注的努力实际上只有二十五分之一；相反，若将全部精力集中在一个策划案上，你便能获得一个完美的方案！数量固然重要，但质量才是关键所在。我追求的是高质量的作品，而非数量庞大的平庸之作，即便数量再多，也无关紧要。
职场励志哲理小故事4
你的心态
三个工人在建筑工地上砌墙。有人问他们在做什么。
第一个工人悻悻地说：“没看到吗?我在砌墙。”
第二个人认真地回答：“我在建大楼”。
第三个人快乐地回应：“我在建一座美丽的城市。”
十年之后，首位工人依旧在从事砌墙工作，而第二位工人已经晋升为建筑工地的负责人，至于第三位工人，他已崭露头角，成为了这座城市的领导者。
